在MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）理论中，ENFP-A和ESTJ是两个截然不同的人格类型。ENFP-A是外向、直觉、情感和理解，他们往往被描述为发现冒险家和自由灵魂。而ESTJ则是内向、实际、分析和定向，他们被描述为务实、组织和可靠的人。本文将通过探讨它们的个性差异、交友方式以及职业选择来更深入地了解这两种特殊的人格类型。
个性差异
ENFP-A倾向于对新事物保持开放的心态。他们勇于尝试以前未曾尝试过的冒险，能够快速适应变化并拥抱未知的未来。因此，这种人格类型更容易吸引朋友并建立长期的人际关系。
另一方面，ESTJ是一种更传统、稳定的人格类型。他们喜欢有秩序和规律的生活，并倾向于依赖自己的经验和智慧。因此，ESTJ通常更适合与那些价值观和思维方式相似的人建立关系。
交友方式
无论是ENFP-A还是ESTJ，他们都是非常社交化的人。然而，他们在选择朋友和社交方式时有很大的差异。
作为ENFP-A，他们倾向于与不同年龄、背景和文化的人交往，在这些交往中，他们可以从不同的观点中获得新的刺激和想法。他们在交往中注重沟通和表达，并喜欢参加各种社交活动。例如，他们可能会在音乐会上认识新朋友，或者在旅游时与当地人结交。
ESTJ则倾向于与那些具有相似个性和价值观的人建立关系。他们更注重友谊的稳定性和长期性，并更倾向于参加一些正规的社交活动，例如组织聚餐或者参加商业会议。ESTJ常常把自己的朋友视为家庭的一部分，因此他们会尽力为他们的好友提供支持和帮助。
职业选择
虽然ENFP-A和ESTJ在个性上有很大区别，但这并不影响他们在职场上取得成功。事实上，他们的个性优势在职场上显得更加明显。
作为ENFP-A，他们适合那些需要创新和变化的职位。例如，创意导演、营销经理或者公关专员等职位需要快速适应变化并提供新思维的能力。ENFP-A也非常适合担任社会性工作人员、公共讲演员等职位，这些工作需要高度推崇沟通和表达技巧的能力。
ESTJ则倾向于选择那些需要秩序和组织技巧的职位。例如，他们适合管理职位或者企业的高级领导职位。他们也可以将自己的力量应用于法律、金融等领域，以保证相关组织的运营和稳定性。
总的来说，ENFP-A和ESTJ两种人格类型截然不同，但是这种差异不应被视为优劣之分。这两种类型的个体在不同时刻和场合中有着各自不同的优点和缺点。如果你是ENFP-A，你可以通过拓展自己的组织技巧和稳定性来在职场上取得成功；如果你是ESTJ，你可以学习放松心情，快速适应变化和尝试冒险来丰富你的生活方式。
因此，我们应该尊重两者间的差异，理解彼此，并分享彼此的优势。这么做，我们可以更好地建立关系、提高自己的能力和创造更加美好的未来。