作为MBTI中的一种人格类型，ESTJ是非常典型的「摩尔斯理论」型。他们非常注重规则、秩序和效率，是典型的务实型人格，并具备强烈的决策能力和执行力。而在ESTJ中，SE强的ESTJ可谓是卓越领导者。
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SE强的ESTJ之所以能成为卓越领导者，首先要归功于ESTJ所具有的优秀品质。他们坚定自信、果断、明智，有极强的责任心和组织能力，同时又十分关注细节。这些品质让他们在管理权威、监督控制以及分清事实与情感方面表现出色。
除此之外，SE强的ESTJ还有着其他极为突出的优势。其中一项突出的特质就是他们十分擅长处理紧急情况。由于SE功能强大，他们非常敏锐，能够及时察觉到危机并快速做出反应。而ESTJ型的决策能力使得他们能够快速评估可能的解决方案，找到最为实用、高效的方法。
SE强的ESTJ还表现出色的一个领域是社交性。他们非常愿意与人交往，并倾向于引领周围的人。他们有着非常强的组织能力，可以带领大家一起完成任务。在团队合作中，他们发挥了极为出色的作用，既能够给成员提供明确的指导，又能够倾听他们的意见。
作为一名优秀的卓越领导者，SE强的ESTJ需要通过有效地监督控制自己和他人来保证项目的最终成功。这个技能对于他们来说非常精妙，因为他们不仅仅要保证工作的顺利进行，同时还要保证团队成员们的士气足够高昂。
作为一种领导人型人格，SE强的ESTJ确实具有着很多的优点，但同时也会在某些方面遇到挑战。例如，他们有时候可能过于关注事实，而忽略了可能存在的激情或意见。他们需要注意不要因为刻意忽略别人的意见而破坏与周围人的关系。当然了，在优点和缺点之间，SE强的ESTJ有一个明显的平衡，他们倾向于凸显自己的优点，并在不断自我提高中改善自己的缺陷。
SE强的ESTJ是一种非常特别的MBTI类型。他们具有拥有决策能力、管理能力、社交性以及快速处理紧急情况的优势，因此非常适合在领导位置上行事。不管是在家庭中还是商业环境中，SE强的ESTJ的领导地位都稳如泰山。