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作为MBTI指标中最常见的类型之一，ESTJ在现实生活中无处不在，常常被赋予一些外号。而在职场中，ESTJ也是一位非常出色的领导者，他们的魅力和智慧备受敬仰。因此，我们经常可以听到ESTJ总经理被称为“统筹大师”。
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“统筹大师”这个外号并不是简单地对ESTJ总经理进行赞美，而是对他们卓越的领导能力的肯定。ESTJ总经理有着出色的组织能力和决策能力，他们善于把握公司的战略方向，并将其有效地传达给各级部门和员工，从而使得整个公司向着一个统一的目标前进。
ESTJ总经理善于利用自己的强项，擅长制定计划和策略，并在执行中做出实时调整，使得整个公司的运作更加高效。同时，他们也能够化解团队成员之间的矛盾，促进沟通，使得团队更加默契。
除了以上的优点，ESTJ总经理还有着精湛的时间管理能力和高效率工作能力。他们往往会定期检查公司各项指标，并及时调整战略执行计划，从而确保公司稳健发展。
在职场中，ESTJ总经理通常是高度自信和自律的，他们始终专注于目标，并通过坚韧不拔的努力来实现它们。此外，应对复杂情况时，这些主管经常保持着镇静冷静的头脑，并迅速作出决策。
但是，ESTJ总经理也存在一些缺点。比如他们可能会过分注重结果，而忽视过程；有时会过分追求完美主义，导致项目拖延；同时他们有时会过分强调自己的权威性，使下属感到压力。
总的来说，ESTJ总经理的领导风格主要体现在高效率、高度组织协调性和严谨性方面。他们是好的决策者和领导者，同时能够利用自身的优势不断地进行提高和完善。只要注意吸收多元化的想法和建议，并注意提高沟通能力和授权他人，便能够使其领导风格更为接近完美。