MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种心理测试，用于评估和测量人们的个性特征和偏好。其中INTJ和ESTJ分别是两种类型的代表，探讨这两种类型的人员在性格上存在差异。
INTJ狮子
INTJ类型通常被称为“狮子”型，因为他们在人际交往时表现得独立自主、坚定不移。INTJ是一个非常理性的人，他们倾向于更注重自己的内心感受，而不是倾听他人的意见。他们过于关注自己的兴趣爱好和自己的想法，使得他们在社交场合中表现得略显冷漠。
INTJ的过分自信和高傲的态度可能会让别人误解他们是没有耐心和不愿意关注他人意见的人。所以在与他人交往时，他们往往会显得比较有争议、难以融入社交活动。
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ESTJ摩羯
ESTJ类型经常被称为摩羯型，因为他们通常是优秀的组织者和计划者。此类型的人注重规律性和秩序，在工作和学习中通常非常出色。ESTJ人对自己的责任感非常强，所以他们更喜欢按照计划或时间表来完成任务。同时，摩羯型的人也非常具有领导力，能够在许多团队环境下发挥重要作用。
ESTJ有时可能会过于不灵活，显得比较死板。当面临变化或未知情况时，他们可能会感到不安和压力。
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思维差异
INTJ和ESTJ之间存在许多显著的思维和行为差异。INTJ倾向于从内部想法中汲取能量，而ESTJ则更依赖于外部世界的体现。这使得两者在头脑中处理信息的方式显然截然不同。
例如，在处理信息时，INTJ通常依赖逻辑和分析，这意味着他们可能会显得相当冷酷，缺乏同情心。而ESTJ则更注重实际性，重视经验和特定环境中产生的信息。这意味着他们可能会更加重视外部世界，关注人际关系，更为感性。
对此，一个经典的例子是从小孩子那里学到的一个笑话：两个ESTJ朋友之间的讨论是“是哪种钱最值钱？”，而两个INTJ朋友之间的则是“自认为是什么钱最值得投资？”这说明了两者方式的不同。
除了处理信息的方法方面，两者在人际交往方面也存在显著差异。INTJ倾向于过于内向和独立，他们可能会尝试避开不必要的对话或类似闲聊的社交活动。而ESTJ则更容易融入社交场合，因此他们更擅长与人们建立和谐的关系，拥有丰富的社交技能。
当这两种类型的人在同一团队中合作时，由于思维和行为差异巨大，可能会导致一些挑战。然而，集中优势并合理利用彼此的差异，是让团队合作取得成功的关键。
INTJ狮子和ESTJ摩羯是两个MBTI类型中表现得最极端的两种类型。他们之间的思维和行为差异会导致一些困难，但与其他类型不同，他们可以互补并取得成功。
对于INTJ和ESTJ，学习了解彼此具体特异性的好处是远远胜过于只关注共性。掌握彼此的思维和行为倾向，将有助于更快获取：如何与各自优缺点相对应工作，更高效地沟通，并建立更协调的人际关系。