在MBTI人格类型理论中，ESTJ被定义为具有外倾、实感、思考和判断四种特质的人。ESTJ人格者通常被赋予领导者和组织管理能力，他们愿意以自己的方式影响和塑造世界。如百度下拉搜索词中所体现的，ESTJ早期主要表现在其优缺点、职业选择、交友圈及爱情观等多方面，本文将从这些方面对ESTJ早期做出解读。
一、优缺点
优点：
1. 结构化思维：ESTJ人天生就擅长为事物建立清晰的框架和逻辑。他们以掌控情况为荣，通常会在许多领域取得成功，如管理、营销、战略制定等。
2. 团队合作：ESTJ人拥有出色的沟通和组织能力，他们习惯于在团队中扮演领导者的角色，与同事合作无障碍，往往能够快速有效地解决问题。
3. 持久稳定：与其他外向型人格类型相比，ESTJ人更趋向于寻求长久稳定的关系。他们会维护优秀的传统和标准，实现自己的目标。
缺点：
1. 偏执狂：ESTJ人可能会变得过于执着于自己的观点和决策，而忽视其他人的声音。这种表现常常导致案例的发生，进而可能耗费一定的人力物力成本。
2. 不善处理不确定因素：ESTJ人在遇到动态复杂的环境时可能显得有些难以承受。当环境因素变化时，他们往往更加偏向于按部就班而非迎难而上。
3. 过度保守：ESTJ人习惯将目光长期注视着未来，这也导致了他们通常会用经验并守旧的方法来对待新事物。虽然这可以带来稳定，但这不利于创新与发展。
二、职业选择
ESTJ人在选择职业时通常会考虑以下因素：
1. 权威性：ESTJ人倾向于寻找能够给予他们控制权的工作，如项目管理、监管等。
2. 安全性：ESTJ人看中的是稳定和可预见性，因此常在大型企业、政府机构或公共事业部门寻找工作。
3. 实际性：ESTJ人重视实用价值，因此在个人职业选择过程中会倾向于寻找那些可以为社会做出贡献、具备现实意义的职位。
三、交友圈
ESTJ人一般喜欢与同样有机会掌控事物、寻求稳定和可预测结果的人为伍。他们喜欢自尊、信任和安全感，因此会在自己的人际关系网中优先考虑那些受人尊敬，以及能够给予自己稳定感和经验建议的朋友。
四、爱情观
ESTJ对如何处理感情问题非常坦白和直接，他们往往追求一种安全平稳的恋爱状态，并喜欢与感情投入的伴侣在许多方面保持一致。他们通常不会有太多奇怪的爱好和癖好，更偏向于建立和谐而稳定的生活。
ESTJ人早期在多数方面都表现出非常典型的特点。当然，要想更好地发挥ESTJ人的优势，同时规避其不足，建议其在不断反思的过程中学习借鉴他人的经验并不断完善自己。这样才可以更好地迎接未来的挑战，成为具有成功领导才能的人。