MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）人格测试是一种广泛应用于职场、婚姻、教育等领域的心理测试工具。测试结果能够帮助我们了解自己的行为方式、思维模式、倾向偏好和能力特点，进而更好地适应外部环境和管理自我情绪。其中，ESTJ（Extraversion Sensing Thinking Judgment）和INFJ（Introversion iNtuition Feeling Judgment）两种类型被称为“主宰”型和“卫道士”型，分别占据了测试人群中的7%和1%。
ESTJ是指具有外向性格特征、强调实际可操作的事实和经验、善于分析解决问题、讲求效率和组织性、重视规则和秩序、有领导才干和执行力的人格类型。ESTJ的典型形象是一位能干、果断、严谨的管理者或者领导者，他们倾向于以“取得结果”和“实用性”的标准来衡量自己和他人，注重执行和控制，通常对情绪表达不太敏感。在百度的搜索中，与ESTJ相关的下拉词汇有“ESTJ职业适合”、“ESTJ和ENFP配对”、“ESTJ和INTJ”等，显示出人们对于ESTJ与职业、人际关系和性格配对等方面的关注。
相反，INFJ则是指具有内向性格特征、富有想象力、注重深刻和理解他人的感受、强调价值观和信念、倾向于追求个人成长和改变社会的人格类型。INFJ常常被描述为敏感、理解和富有理想主义的人，他们往往比较容易感受到他人的情感和思想，与周围的环境经常保持独立和内心的沟通。在百度搜索中，与INFJ相关的下拉词汇有“INFJ职业适合”、“INFJ和INTP”、“INFJ女生”等，反映了人们对于INFJ的工作适应能力、性格匹配和性别差异等方面的关注。
虽然ESTJ和INFJ在多个方面有着明显的差异，但是实际上，它们也存在一些共性的特点和问题。以下通过细节深入挖掘两种类型的性格，以此拓展我们对于MBTI测试和人类心理的认识。
1. “主宰”型与“卫道士”型的典型行为差异
ESTJ和INFJ在性格上有很大不同，这种不同表现在他们的行为方式和社交特点上。如下表所示：
ESTJ |INFJ
---|---|---
外向或内向类型 |外向型 |内向型
关注的是 |当前现实 |未来可能性
最喜欢的事情 |做出计划和执行 |寻找意义和价值
成功的标准 |实际的成就和财物丰厚度 |个人成长和社会贡献
希望得到的反馈 |他人的赞誉和敬仰 |承认和理解自己的付出
ESTJ和INFJ之间的差异主要反映在以下几个方面：
1）沟通方式：ESTJ比较直白和霸道，喜欢用指令和决策来约束他人，对于视线模糊和没有明确执行安排的计划缺乏耐心。而INFJ更喜欢用暗示和探究来获取信息和确认ACPE，他们相信个人语调和氛围能够影响最终的决策结果，对于不确定和复杂情况更具有适应性。
2）职业规划：ESTJ普遍希望从事具有挑战性和领导性的工作，如金融、管理、政策制定等，他们希望担任高层职位并肩负责任，喜欢将自己的真实身份投入到工作中。但是INFJ则更趋向于从事艺术创作、教育、医疗等关注人类福祉的行业，他们希望用自己的天赋服务社会，实现自我价值。
3）情感特点：ESTJ比较看重物质的保障和秩序的维护，他们更倾向于用“工作人生”来定义自己，并希望用成就来获得外界的认可和奖励。而INFJ比较强调情感和精神的支持，他们会通过艺术、信仰或者情感关系来寻求安慰和指引，希望以自己的方式改变世界和消除不公。
2. 主宰型与卫道士型的价值取向
ESTJ和INFJ之间的另一个不同点在于他们的价值标准和行为准则。ESTJ是根据实际经验和客观事实来制定决策的，他们通常很好地遵循规则和程序，对于避免风险和不确定性更加谨慎。但是INFJ通常更注重愿景和信仰的支持，他们希望通过提高社会的道德美德来推动人类的进步和发展。
以ESTJ为例，他们的决策往往与利益相关，比如说公司的利益、成本效益等。他们更喜欢用实证的方式评估问题，把握现实的可操作性和结果。因此，ESTJ在工作中通常表现出非常实际、果断和强势的一面。但是这种逻辑性和理性思考并不是完全唯一的，它们也有可能会遭受到外界需求或价值观的影响。
而INFJ则更偏向于关注深刻和长远的意义，他们关心自己的信念和价值观是否被他人理解和认同，他们希望通过推动大局和社会进步来实现自己的内心期望。因此，INFJ在工作中通常表现出温柔、友善和富有同情心的一面。但这种心智和精神上的优越性，他们也会受到个人特定情况甚至是家庭和社会大环境的影响。
3. 主宰型与卫道士型的发展方向
最后，ESTJ和INFJ之间的差异也从发展和成长的角度进行了比较。当ESTJ和INFJ在日常生活中学到新技能或改变行为模式时，他们的想法和处理方式通常是截然不同的，具体表现为：
1）新技能的学习：ESTJ