ESTP是Myers-Briggs人格类型指标中的一种，表示探险者。相对于其他人格类型，ESTP更喜欢刺激和竞争，他们的主要关注点是实用性、技能和实践经验。作为一个ESTP，我深刻地理解到了这种特殊的人格类型带给我的挑战和优势。
自我认知——热情洋溢但容易厌倦
ESTP因为好动、乐观而被形容为“人群中的好玩的人”。作为一个ESTP，我经常会因为满腔热情而影响到周围的人，但是也容易让我在追求新鲜刺激的过程中，厌倦现有的职业或生活。ESTP的这种矛盾心理，容易让他们在职业和人际关系上的择优困难。
职业选择——优秀的销售员和领导者
ESTP在职场上的个性特征，决定了他们最擅长与人打交道。我的职业历程，迄今为止已经从事过销售工作和零售管理。这其中的原因，不仅因为我有超强的沟通能力，更因为我对市场和公众情绪的敏感意识。
同时，我也意识到了自己作为ESTP更容易成为领导者的事实。我曾经参与了一项发起人不为人知的小型公司创立活动，在这项活动中，我带领团队克服了困难，并取得了巨大成功，由此打开了我的领导之路。
人际关系——基于行动的友谊
在人际关系中，ESTP的直率、好客、热情且富有行动力的特点是他们交友广泛，并得到朋友的喜爱的原因。在我的生活中很多朋友就是在共同活动当中在竞争或合作中结识的。但是，ESTP因为缺乏情感回馈，常常会对感情冷淡，甚至可以很快地拉近和拉断某种关系。
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ESTP这一类型呈现的特点，决定了任何一个ESTP在不同的场合下都需要控制自己的表现，避免过度的冒险或冲动，最终赢得成功和领导地位。挑战与善变，这是每一个ESTP所面临的。我们需要尽力适应不同环境，克服障碍，并以自己独特的方式。