作为MBTI人格理论中的一种类型，INFP（即内向、直觉、感觉和判断）被认为是那些具有艺术天赋、思想深邃和理想主义倾向的人。然而，当选择职业时，INFP可能会发现自己并不适合从事创造性行业中的某些职业，其中包括设计。
我并不是说INFP不可能在设计领域取得成功，而是说，作为一种类型，INFP具有某些特点和缺陷，这些特点和缺陷使他们不适合从事某些设计职业。以下是我认为为什么INFP不适合做设计的三个原因：
1. INFP缺乏组织和管理能力
INFP是那些具有想象力、创造性、思想深邃和个人价值观的人。然而，与这些美好的品质相比，他们通常不太擅长组织和管理。INFP倾向于深入思考自己的想法和情感，而不是集中注意力于组织和管理工作。设计职业需要从事大量的项目管理、人员管理等行政工作，这些工作无法激发INFP的创造力和想象力。
2. INFP对批评不太能够应对
INFP是一种情感十分敏感的类型，他们关注自己的情感和想法，喜欢自由表达自己的价值观。然而，在设计中，需要时刻面对着客户、同事和领导的批评和指导。比起其他类型的人，INFP对批评更加敏感，稍有不慎可能就会毁掉他们的良好情绪。这种情绪将会影响到他们的创造性和判断力，妨碍他们取得成功。
3. INFP缺乏实际操作能力
INFP是那些天生具有思考性、创造性和逻辑思维的人。但是，这些人通常不太擅长关注日常琐事、实际安排和操作。在设计领域，经常需要面对很多与创新和艺术风格无关的任务，如细节整理、软件使用、文档整理等。而 INFP 常常会过分依赖自己的直觉，忽略技术细节的需要。这些实际问题可能会导致设计无法得到及时高效地完成，或者直接影响设计作品的质量。
但是，我并不是说INFP面临不得不做设计的选择困难，而是要让他们了解在哪些领域他们更适合发挥个人才华。
作为一种类型，INFP具有多种可爱的品质，常被我们所赞美。但是，在从事设计职业时， INFP 可能需要面临对自己过去创意的摒弃、忍受专业技巧对自我感觉的轻扰，还要顶住一些组织方面的压力。
因此，在选择职业时，INFP一定要认真分析自己的优势和缺点，并在此基础上寻找适合自己的领域。比起从事简单的操作性职业，INFP擅长的领域常常涉及教育、社会服务、学术研究等领域。当然，如果你真心热爱设计，那么你可以努力修炼你的技巧，提升你的沟通和组织能力，让自己变得更有竞争力。