INFP是主观、感性、理想主义者，他们通常非常信任自己的价值观，并不断寻找更深层次的意义和目的。在Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) 中，INFP是最稀有的类型之一，仅占总人口的2%左右。而INFP极性程度68则意味着，测试者在四大偏好-感知、判断、情感和思维中的“情感偏好”得分较高。本文将详细介绍INFP极性程度68人群的特点以及发展建议。
特点：
1. 探求意义和目的
INFP极性程度68的人认为生活应该是有意义的。他们常常追问自己的存在和作用，思考生命的意义、价值和目的等哲学性的问题。此外，在为人处事方面，他们也非常注重意义和目的性，往往寻求信仰或意识形态作为支撑和指引。
2. 崇尚真情实感
INFP极性程度68的人非常注重感情和情感交流。他们崇尚真实的情感，精通描写内心的情感体验和细节，并非常敏感于别人的情感变化。此外，他们也十分重视友谊与亲密关系，并会尽力去保持和加强这些关系。
3. 充满想象力
INFP极性程度68的人通常有浓厚的想象力和创造力。他们往往偏爱文艺、哲学、宗教等抽象文化形式，并寻求可以激发他们内心创意的艺术作品、电影等。
4. 不好处理日常事务
INFP极性程度68的人通常不擅长处理日常琐事。他们更愿意投入自己钟爱的事情中而忽视日常任务的完成，因此容易在干活时走神、迟疑或丢三落四。对于这种情况，他们需要掌握一些时间管理技巧，如制定清晰的工作计划等，以提高工作效率。
5. 想法积极进取但缺少耐性
INFP极性程度68的人队内部的想法积极进取，有自己的理想和梦想，并愿意为此努力奋斗。但是，由于太过专注于自己的目标和理想, 他们通常缺少耐性和持续性。因此，建议在追求理想的同时，应当注重细节和实现恒定。
发展建议：
1. 意识到自己优点和缺点
了解自己的性格优势和弱点是每个人成长的重要过程。INFP极性程度68的人更需要意识到自己的优点和缺点，充分发挥自己的优点同时改进自己的弱点。
2. 发掘自己的才华
INFP极性程度68的人往往具有艺术天分、哲学和文学才能等。他们可以通过适当的训练、教育和工作去发掘自己的才华，并进一步提高自己的职业技能和专业素养。
3. 接受变化和创新
INFP极性程度68的人应该清楚地认识到全球变化趋势以及新技术和新思维方式的发展。他们应该克制自己的保守性，开放心态，接受新事物，学会适应变化并有创新思维。
4. 强化办公室技巧
INFP极性程度68的人需要花费更多的时间来学习管理技能，如时间管理、领导能力、文件管理等，以更好地运营日常工作。同时，要与同事和团队成员保持良好的沟通和协作。
5. 审视自己的情感偏薄
INFP极性程度68的人通常以自己的情感体验为中心，而忽略他人的情感需求。因此，他们应该更多地与朋友和伴侣交流，学会倾听他人的情感体验，并尽可能地为他人提供支持和关怀。