INFP，指的是性格类型为Introverted、iNtuitive、Feeling、Perceiving的人。这个性格类型通常会被描述为善良、充满激情、理想主义和创意无限。他们常常与艺术、写作、心理学等领域相关联，是相当深情而具有强烈责任感的人。
但是，当我们将INFP移入到职场这个场景下，会怎么样呢？有人觉得INFP们不适合在职场或者是适合一些没有竞争力的职业。然而，我认为INFP们绝对可以取得职场的成功，并且有着非凡的天赋，下面让我们一起来看看。
首先，INFP们有着高度的自我意识，能够清楚知道自己的价值和信仰，从而更好地实现自己的职业目标。媒体大亨米歇尔•洛默曾说过：“游荡或自我寻找似乎在成功的内核中。”这也是INFP们往往旅行、多个国家生活、研究宗教、花时间反思等活动的原因。这些活动让我们对自己有深刻的认识，并且有效地探索了我们内心的价值和目标。在职场上，这种优势有助于我们更好地了解自己、定位自己，并在职场中展现自己的天赋。
其次，INFP们具有非凡的创意能力和灵活性。他们经常拥有非传统的想法和思考方式，能够从之前人们没有想过的角度看待问题。INFP类型的人以自己深情的智慧和创新精神打造成不同寻常的财富，所以很多出色的艺术家、作家、音乐家、设计师都是INFP型的人。在职场上，这种创意和灵活性可以被应用到我们的工作中，帮助我们解决棘手的问题并提升创造力。
然后，INFP还有着优秀的沟通和被动影响能力。INFP们是敏感、理解力强的友好之士，总会在与别人交谈时耐心听取对方的观点，并对其产生共鸣。这种沟通方式通常会使得顾客、雇员、同事或上级感觉到被重视，并建立强烈的信任感。与此同时，虽然INFP通常不擅长在工作场合表现出对自己的需求，他们无可厚非的创造了基于信任、赢得合作伙伴信誉、让他们跟随自己的道路的方式。他们能够了解别人的想法和需求，并逐渐将他们融入自己的计划中。
最后，INFP们是情感深邃和充满激情的人，他们往往不会放弃自己所热爱的事物。在职场上，我们需要克服许多挑战，如竞争、困难、拖延等，但是我们的这种热情和深情就是支撑我们前行的动力，也是我们运用我们的天赋的必要因素之一。
虽然上述的INFP优势听起来很完美，但也并非完全没有缺点。例如，我们可能会过于自信、过度延迟决策、太容易承受压力、过度关注个人发展，以及很难委托责任等。因此，我们需要注意这些缺点，并有意识地努力克服它们。
最后，将INFP带入职场的重点是找到一份与我们内在力量相符的工作。当我们发现自己的工作能够让我们应用我们的创造力、有意义地服务人类、与我们的信念一致且与我们的价值观相契合时，我们往往会非常具有动力和幸福感。因此，当我们带着无限热情和内在力量来到工作场所时，我们就可以向着更高价值的成功迈进。
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