INFP，全称为内向、直觉、情感、知觉类型，这种性格类型的人相对内向，重视个人价值，渴望有创造性的工作环境。他们往往在哲学、人文、社会科学等领域展现出良好的表现，但在面对压力和冲突时可能会感到无助。那么，infp与哪种人格互补呢？我们认为，ENFJ（外向、直觉、情感、判断型）互补最好。
理论上，INFP和enfj有些不同。enfj是外向的，偏向行为和交往。他/她们喜欢社会和群体，同时掌握着人际交往的技巧，并有助于动员团队及其他个体一起工作。而infp更倾向于独处和沉思，喜欢追求心灵层面的深度和真实性。
这些看起来并不相容的特性可能导致enfj和infp之间的误解和沟通障碍，但是他们确实拥有一些可以互相吸引和补充的个性方面。ENFJ和INFP在“感性”层面上非常般配。ENFJ通常被认为是有温度和共情能力的人，容易处理情感问题并提供一些安全感。而这正是INFP所期望找到的。
在一个友善和互助的环境中，enfj和infp可以相互支持，并成为最好的朋友。ENFJ非常了解如何激励infp，所以他们容易像团队长和心理辅导员那样扮演角色。每个人都有不同的目标和方法，但是ENFJ和INFP之间的互补意味着他们可以充分利用彼此的优点，并通过彼此的缺陷学习。
拓展标题：INFP与哪种人格互补（enfj）引领你成为人生赢家
家庭：宽容的关系建立，互相吸引
例子：乔治·L·摩斯（George L. Mosse）和莫妮卡·韦斯特（Monica West）
乔治·L·摩斯（George L. Mosse）是一位知名的历史学家和纳粹主义研究者，同时也是一位INFP个性类型的人。他的处世方式透露出他内心深处对于人类和存在本质的执着。他擅长倾听他人的想法，并在一定程度上理解和操作导致冲突的动因。
莫妮卡·韦斯特（Monica West）是公认有凝聚力、掌握社交技巧和弥合焦虑的enfj。她能够化解人际接触中出现的问题，并为INFP提供开放和委屈的听众。由于enfj缺乏一种内省和创造性的氛围，因此与infp的互补关系可以为摩斯的思维提供新的方向和灵感。
两个类型的相互影响和相互吸引显然在他们的合作上非常奏效。这个默默无闻且高效的谈话伙伴关系推进了他们的研究，并获得了他们职业生涯的成功。在过程中，infp和enfj通过了解彼此的需求和目标来协调行动，建立了互相包容和相互尊重的双方关系。
所以，在你的生活中寻找enfj，这些温暖、组织、良好的沟通能力和理解都会很有用处。不仅在工作环境中，同时也在家庭里。如果处理得当，这种关系可以成为相互宽容和吸引的理想选择，促进彼此的发展和成功。
在实际生活中，infp和enfj之间虽然有很多不同，但他们却可以互补，并通过彼此的优势和缺点来共进共赢。enfj有能力激励和带领infp，而infp则提供判断和独立创造力。在各自领域中获得成功后，他们可以共同协作为所处行业注入更大的创新力。
作为专业infp与哪种人格互补人员，我们可以见证这些个性之间的互补可以实现富有启示性和产生突破性的创新，不仅可以促进职业成长，还可以帮助人们理解彼此的想法和行为。