在MBTI人格类型中，INFP类型被形容为温和、理想主义、创造力强、具有同情心的人。但是，在职场上，这种人却常常会遇到困境。许多人认为，INFP赚钱难，究竟是什么原因导致的呢？本篇文章将从以下三个角度来逐一探讨。
一、INFP类型的特点导致职场困境
INFP喜欢追求价值和意义，并在创造力方面具有很高的天赋。他们可能会选择独立工作，比如艺术、写作或是建立自己的小型企业，因为这些岗位能满足他们对自由和创造力的需求。然而，这些岗位的风险与挑战也相对较高，需要拥有执行力和坚持力。
此外，INFP性格也有一些限制，例如，他们常常会倾向于过分担心和拖延，这会导致他们无法充分发挥自己的才华。他们的不善言辞和不善交际也是造成职场困境的因素之一。
二、职场环境的影响
职场环境是造成INFP困境的另一个重要因素。如果一个公司追求的是利润和竞争而不是对员工的发展和价值的认可，这里面很难满足INFP的需求。INFP更多的是希望能够在工作中感到自己的内心追求得到满足，并且获得同事和上司的理解和支持。
三、职业选择以及职场发展中的误区
许多INFP常常会被自己的创造力所吸引，因此常常会把自己限制在创意和艺术类的职位中。虽然这些工作能够适合他们，但这类职业却并非稳定或是高薪的。他们应该更有远见卓识，包容更多类别的工作，学习新的技能和知识。在寻找职位的时候，INFP也应该意识到底薪和长期发展的机会，而不仅仅是个人喜好和兴趣。
尽管INFP与其他类型的人格一样具有缺陷，但是在正确的企业文化和匹配的岗位上，INFP同样可以获得成功和发展。在职业生涯中，INFP逐渐找到自己的定位，并选择自己喜欢的岗位时，职业前景将不再受到限制。因此，对于INFP来说，关键是要意识到自己的优缺点，寻找适合自己的团队，并发挥自己的创造力和执行力来实现自己的职场理想。