MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种常用的性格类型测试工具。其中ISTP和INFP是两种截然不同的性格类型，ISTP注重实用技能和现实世界的问题，而INFP则倾向于情感和价值观，这两种类型的人在情感、态度和行为方式上有着明显的差异。但在某些情况下，ISTP会被误判成INFP，这可能会对个人和组织产生一定的影响。
为什么ISTP会测成INFP？
ISTP通常是理性和非常务实的人，他们倾向于利用已知的信息来解决现实问题。他们具有独立思考的能力，擅长分析和解决复杂的技术和机械问题。另一方面，INFP是一种非常理想主义和善良的人，他们往往更关注个人价值观和与他人的关系。他们也有着非常敏锐的感受力，在情感方面表现很出色。因此，ISTP和INFP在性格类型方面的不同非常明显。
然而，有几种原因导致ISTP会被误判成INFP。首先，测试者可能不完全理解测试题目，导致他们的回答不完全准确。其次，ISTP可能在测试中表现出一些INFP的特征，例如对思想和哲学的兴趣，这导致了误判。此外，在压力下，ISTP可能会表现出一些不寻常的情感行为，这也可能导致误判。
ISTP测成INFP的影响
如果一个ISTP被误判成INFP，这可能对他的个人和职业发展产生影响。首先，他的团队可能会认为他的价值观、态度和行为方式与ISTP大不相同。这可能导致他在工作中感到被孤立或无能，从而影响他的自尊心和工作表现。此外，ISTP可能开始是按照自己的工作方法去完成任务，但如果误判导致他需要按照INFP的方式工作，他可能会失去动力和效率。
针对ISTP被误判成INFP的情况，组织和个人可以采取以下措施来解决问题：
1.重新测试：如果一个ISTP被误判成INFP，他可以请求进行再次测试，以便更准确地确定他的性格类型。
2.理解自己的特点：ISTP应该明确自己的优点和弱点，了解自己的方式，以确保在职业发展中充分利用自己的长处。
3.沟通：如果一个ISTP被误判成INFP，与团队和领导进行沟通是解决问题的最好方法，让他们理解自己的真实情况和工作方式。
ISTP和INFP是两种完全不同的性格类型，测试器要准确理解测试题目，ISTP也要明确自己的性格类型，以便在职业发展中获得成功。尽管ISTP可能会被误判成INFP，但通过再次测试、理解个人特点和与领导和团队进行沟通，可以帮助ISTP更好地认识自己，进一步成长和发展。