作为MBTI中的一种人格类型，INFP被称为理想主义者，具有独立思考、情感丰富、珍视内心真实感受等特点。然而，有时候我们也会发现infp似乎与直接表达自己的方式不太兼容。这个问题很常见，所以今天我们来探讨一下：为什么infp会不太直？
内心真实感受与外部表达不一致
害怕直言会伤害他人
infp在尽量不伤害他人的前提下，希望自己的意见被听到，因此往往采用委婉的语言来表达自己对某件事情的看法。当然，这并不是说infp手段机巧，而是因为他们珍视与他人的情感联系，害怕冒犯到对方。他们非常的善良，甚至可能会因为不愿意伤害别人而默默忍受自己的困难。
缺乏自信和勇气
为了让周围的人开心，infp可能会刻意掩饰自己的感受，而不是直言不讳。例如在面对工作不顺利或者生活中的一些困难时，他们不会直接说出自己的内心想法和感受，而是选择保持沉默，希望事情能够慢慢好转。这是因为infp天生胆小，缺乏自信和勇气，他们害怕挑战自己的权威，更害怕被别人拒绝。
不太愿意暴漏个人隐私信息
infp通常都是很有私人空间的人，不大喜欢与人分享个人隐私。这可能与他们高度珍视内心真实感受有关。换言之，infp总是尽量构建一个稳定、安全、不被干扰的内在世界。当他们感到被迫揭示自己的内心世界时，他们会变得封闭、缄默甚至愤怒。因此，在处理个人信息时，infp更愿意用比较含蓄的方式来表达。
为了兼顾他人需求而不得不回避掉矛盾
会想要做到全部都去考虑进去，但是往往做到不了。infp很容易陷入情感矛盾中，往往很快就会无法言语，或者他们在达到一定的矛盾水平时候就离开某个位置。例如，一个infp在看朋友的直播时可能会认为那其实没有什么意思，但是当说到这个直播时，他能感到朋友的喜悦，可能会选择接受这个直播。
这种情况下的infp，往往不会直接表达出自己对某事的立场或看法，而是选择保持沉默或“圆润”地回避掉矛盾。尽管这种做法保全了和睦的人际关系，让人感觉infp十分仁慈，但是却常常会使他们内心的苦闷得不到解决。
虽然infp有一些难言之隐，但是他们的好处还是很明显的。通常来说，infp都非常的理解别人的痛苦和不适感受，很会用自己的方式去温和地帮助别人，这点是很值得称赞的。在职场中，infp也能够通过他们敏感的观察力和领悟力，发现并解决问题；在人际关系中，infp也似乎拥有着让人愉悦、暖心的魅力。因此，我们要懂得在他们表达不太直接的时候多沟通，多理解他们。