（优秀INFP公关案例分析）
INFP，即内向、直觉、情感、理解性较强的人，这类人群在社交圈子中不太活跃，但是他们非常擅长观察变化，且具有强烈的同理心、善良和敏感。所以，这类人往往在个人情感领域和创意领域比较有天赋。但是，如果让一位INFP的人担任公关这样的职位，很多人会质疑，这种人是否通情达理而又硬朗∽果敏捷呢？
事实上，INFP完全有能力胜任这个岗位。在某些情况下，甚至会比其他类型的人更好。那么，为什么呢？我们接下来会探讨相关的理由和案例。
1. INFP的敏感性和同理心让他们成为绝佳的沟通者
INFP的核心价值观主要是通过建立真实、深入的人际关系，实现各种事业的目标。这就意味着他们有极高的沟通和交往能力。 INFP经常对人的情感反应敏感并试图真正理解他们。因此，他们可以快速建立与公司员工和客户的紧密联系。同时，INFP也擅长跟随自己的感觉和直觉，这样可以带来出色的非言语沟通方式（如：非语言信号、微表情等）。 所以，也可以说INFP是一个非常优秀且出色的谈判者或公关代表。
例如，在微软公司担任公关经理的Mary Jo Foley就拥有INFP性格。她是一位出色的技术编辑，拥有22年的从业经历，早前曾与财富500强公司合作。无数次地，她的同事都称赞过她极佳的沟通技能。
2. INFP的直觉力和创造能力可以为团队带来新想法
INFP是一种充满思想和创造力的类型。他们善于利用他们的智慧和想象力，创造令人兴奋和吸引人的音乐、文学和其他艺术形式。因此，INFP拥有一种特殊的视角并且擅长在视野受限时创新思维。
因此，要成为一名杰出的公关人员， INFP必须不断思考和创新，从而吸引目标客户，提高品牌声誉。举个例子，Consuelo Vanderbilt Costin是一位著名的INFP公关代表，同时还是一位歌手、艺术家和设计师。她以其出色的创意能力，将客户赞许不已，得到了客户的信任和支持，并不断带来卓越的公关成果。
3. INFP具有自我决定和责任感
尽管在人际交往上，INFP可能会有时显得乖巧和内向，但事实上他们很少会憎恨其工作并逃避责任。尤其是在团队合作中，INFP非常重视每个人维护良好团队关系并且确保团队整体组织顺利。INFP也十分自我驱动，对自己的未来有着清晰的个人目标和计划。与此同时，他们也在日常工作中表现出高度的专业性和敬业精神。这些特质大大帮助他们成为职场资深人士。
4. 案例分享：J.K.罗琳
J.K.罗琳是全球知名的小说家，许多人都知道它创建的哈利波特系列小说。而罗琳也是一位典型的INFP，情感倾向强烈并擅长将直觉灵感转化成有意义的故事。但罗琳也是一个杰出的公众人物和公关代表。在她推广新书《小仓鼠肉球》时，与全球各地的读者直接沟通，热情回答他们的问题，亲自为孩子签名等，成功促进了这本书的销售和壮大了自己的品牌形象。
总而言之，在公共关系领域呈现出很多突出表现的INFP人不在少数。 INFP有顺应自然天赋的优点。无论是对于公司整体、员工还是客户，INFP都有着独特的个人能力。虽然他们没有外向的开朗和坚韧不拔的意志力，但正是这样的个性使他们具有无匹的同理心、创造力和专业风格。
而在百度下拉搜索词中，则会出现“为什么INFP普遍做不好公关？”“INFP做公关怎么样？”等词语。希望通过本文介绍让更多人了解INFP在公关岗位上所具备的条件和优势，同时也让没有信心的INFP人能够更自信地走入职场，发挥自己的潜力。