INFP是指内向、直觉、情感、知觉类型，这意味着INFP天生热爱探究自我内心世界，重视感受与价值观，而TE（外向思维）不是他们的优势。然而，拥有TE能力对于INFP来说却非常重要。本文将会探讨INFP的TE功能，以及如何通过TE行动证明自己。
什么是TE功能？
TE是指外向思维，主要聚焦于逻辑、事实和结果。它强调行动改变与世界互动，可以把想法实际推进到现实世界中。然而，INFP的主导认知功能却是FI（内向感受），意味着他们更加关心自己的情感和价值观，而忽略了外部世界的现实性。这也导致了一些INFP们困惑和挣扎，在实际生活中难以面对现实。
TE功能为什么重要？
虽然INFP主导的FI功能非常重要，但在今天的社会与职场中，我们必须拥有一定的TE能力。没有TE能力，会使我们难以应对现实的压力，很难改变并推进想法。TE功能是行动的关键，它帮我们将思考和实施相融合，从而能够做出明智的决策并且实践它们。INFP想要在职场上取得成功，就必须找到一种方式来将自己的价值观与行动结合起来。
如何提高INFP的TE功能？
1. 实际行动
很多时候，INFP的想法非常不错，但却无法成为现实，这是由于他们没有去开展实际行动。要成为一个成功的人，我们必须要从想法中走出来，投入到实际的行动之中。实际行动有助于我们补充遗漏的信息，并帮助我们更清楚地看到事情的全貌。通过行动，我们可以逐渐建立沟通能力和解决问题的技能，从而推进想法的实现。
2. 设定目标
设定目标是有效推进TE功能的关键，因为只有确定目标，我们才能确定在哪些方面需要进行加强。INFP很可能因为太过沉浸在自己的价值观中，而无法清晰地定义自己的目标。因此，我们需要学会在生活中更多地思考，了解自己想要实现的东西，并将这些目标转化为可实施的计划。
3. 建立组织技巧
TE功能还需要我们拥有更好的组织技能。INFP很少关注实现方面的细节，无法有效地将思考与行动纳入自己的工作流程。透过学习管理自己的时间、制订任务清单、记录重要信息等技巧，我们可以更加高效地推进想法并提高TE功能。
虽然INFP相对来说比较不善于外向思考和方案实施，但是我们可以通过上述三个方面来提高自己的TE功能。透过实际行动、有效目标设定和建立组织技能，我们可以更加高效地在实践中体现自己的想法和价值观。TE功能是现代职场非常重要的技能和品质，它可以帮助我们从内向的情感沉淀中走出来，成为一个更优秀的我们。