作为一名INFP人格类型的个体，在创业和经营的领域里也是有其独特的优势和特点的。INFP们总是把人性和创意当做工作中最为重要的因素，在商业决策中不断考虑如何实现自己内心的理想和价值观。
INFP人格类型的人通常是细心、好奇、善良、富有创造力和热情，他们有很强的组织能力、领导能力和批判思维，同时又很注重个性和自由的价值观。这种性格的人在工商管理中也会表现出相应的特点，同时也需要克服一些缺点，才能更好地发挥潜力。
1. INFP在工商管理中的优势
1.1 有深厚的情感和责任感
INFP在工商管理中最大的优势可能就是他们具有非凡的情感和责任感，能够将所有的商业活动融入个人生活及其理念之中，并且始终保持着对社会的关注和责任感。因此，在进行商业决策和与伙伴合作时，他们可以始终保持真诚和关注，最终达成双赢的目标。
1.2 具有创造性
INFP通常是非常有创造性的人，他们能够创造出独特的项目和产品，同时也能够找到市场和消费者这两个商业的核心因素。这种非常符合INFP为创新和改进而努力追求的理想主义者的特点。
1.3 对细节和组织很敏感
INFP人格类型的人通常有着出色的组织和执行能力，他们重视细节，并且可以将他们的激情投入到所有产生的任务中。在组建团队和管理团队方面，这种细节-driven的精神会比其他一些类型的人更有优势。
2. INFP在工商管理中的缺点以及需要解决的问题
2.1 考虑企业长期的可持续发展
因为INFP通常是理想主义者，他们在商业决策中可能会更多地考虑到个人的价值观和长期的愿景。然而，对把愿景转化为现实的获取资金和企业发展战略，没有一个清晰的掌控手段，将使得他们面临各种风险和困惑，从而无法为自己的企业做出最好的规划和决策。
2.2 能够适当的控制情感
尽管INFP具有对人情味、对基本人类需求的全方位考虑，但是如果他们只能关注人的情感和相互之间的关系，很容易忽略许多商业活动中的细节方面问题，在决策中可能会受到自己感性思考的影响，而失去了理性考虑的平衡。
2.3 对商业信息的分析能力还缺乏一定的技能
在商业活动中，需要相当大的能力来处理不同的信息源，并将这些信息转化为可供商业决策使用的数据。因为INFP通常是依赖他们的经验和洞察力，而不是过程中所涉及的结构和逻辑。所以，他们更需要专业知识来帮助他们解决这种缺陷。
总的来说，INFP工商管理人才在将个人理念转变为实际创业行动时，首先需要心态上做到真正把业务发展与社会价值观结合在一起，没有追寻短暂的利益，而是在未来计划中重视企业的长期可持续发展。其次，在商业活动中，更需要了解市场和消费者，在决策的过程中充分体现出资深的商业素养，在情感思考和理性思考之间保持平衡。最后，INFP还需要更多探索商业技能和专业知识，以便更加细致地分析信息，进行创新和企业管理。