INFP-C是MBTI类型指标中的一个，其英文全称为：Mediator (INFP-T)。调停者INFP-C通常是EQ高且仔细思考的人，他们通常会尝试去了解别人的情感需求并且寻找平衡。在职业方面，这类人常常选择和谐的，与人相关联的职业。他们特别适合医护工作，教育工作、美术设计等需要强烈的创造力、同情心和责任感的职业。在这篇文章中，我们将会探索调停者INFP-C的特点、优缺点以及如何在工作中发挥出他们最大的潜力。
INFP-C的特征
调停者INFP-C具有以下技能和特点：
1. 同情心
因为INFP-C非常敏感、同情心强烈，因此他们可以理解他人的感受，并与之感同身受。
2. 创意
在他们拥有较高的创意和想象力的同时，也意味着他们很少理解常规、结构性的工作方法。
3. 深思熟虑
INFP-C 是一群认真思考问题并且使用他们广泛的知识和判断力来解决问题的人。这意味着他们对于自己的职业道路通常会仔细考虑，以确保它与他们的个人价值观相符，同时会导致他们犹豫不决、拖延等行为。
4. 坚持
调解者INFP-C不是那种“直飞成功”的类型。他们往往会遇到挫折时表现出无能为力的状态，但是一旦弄清楚他们要做的事情，他们会非常执着地追求。
5. 寻求平衡
INFP-C通常会试图找到一个平衡点，以避免在自己的工作中引起太多的冲突。在他们和他人交流时通常会倾向于平和和谋求妥协。
INFP-C的优点
1. 人情味
INFP-C 的同情心和关爱使他们非常受欢迎，而且容易建立深层次的人际关系，在人际交往中更容易取得成功。
2. 创造力
INFP-C的创造力帮助他们在具有特定目标或限制的任务中寻找突破口或灵感。
3. 志愿服务
他们更愿意选择帮助或服务他人的工作，并且倾向于选择有意义、具有价值观、人情味的工作内容，通常能够对社区和组织做出积极贡献。
4. 咨询
INFP-C在同事和朋友间充当“心理咨询师”的角色。倾听他人的问题时，他们通常是耐心、有同理心的，而且往往能够解决复杂的问题。
INFP-C的缺点
1. 犹豫不决
因为受到高度动情的个性，INFP-C通常陷入意见分歧、犹豫不决。他们很难在面对可能导致人际冲突的工作中做出判断。
2. 容易受伤
调节者INFP-C比其他类型的人更容易遭受危机感或不安全感，这些情绪可能会影响其能力以及揣摩和控制别人。
3. 出现过度扪心自问的倾向
这种存在感受力强的个性，常常让这类人过度自省、发出自找无趣的倾向，他们往往浪费时间在职业道路和经历的过程中的矛盾和挫败上。
4. 很难与别人达成共识
因为INFP-C更注重内在价值和人情味，这意味着他们往往不太显眼，并且很难找到同样心目中价值观相符合的人。
调停者INFP-C的职业道路
鉴于这些特质和优缺点，INFP-C适合哪些职业呢？
1. 教育工作者：INFP-C倾向于选择一个有意义的工作，富有挑战性、既能挖掘他们的潜能，同时又能减轻他们的压力。
2. 医护工作者：INFPC 的认真负责、同情心和安全感都是他们称职的手艺。
3. 环保组织或慈善组织：由于他们对人类责任感非常重，INFP-C倾向于选择能解决大众疾苦的事业。这种有意义的工作将会让他们产生深刻的影响焦。
4. 音乐、舞蹈和艺术；INFP-C的创造力和敏锐直觉，使得他们易于成为音乐家、画家、创作者等从事互动工作。此外，在企业中的公关、文案上或电视制片人方向上也会有不错表现。
5. 志注意义见：在社区组织、ZZ和人权方面，INFP-C也能发挥重要作用。他们可以为一个更美好的社会贡献出自己的力量。
INFP-C最容易受到的职业挑战
1. 焦虑和沮丧: INFP-C容易陷入沮丧和焦虑的状态。他们对与自己价值观不符的工作或压力非常敏感.
2. 决策障碍：由于INFP-C无限制地思考问题，他们往往把细节和风格介于方案之间的事情看成是同等重要的问题，导致机会过期或被他人买走。
3. 建议不足：由于他们习惯于保持沉默、倾听别人的问题并且从自己的角度为其提供帮助或解决方案，所以INFPC通常很少给出自己的看法或建议，这会使他们容易被忽略。
4. 情感受伤/委屈：由于INFP-C高度关注自己和别人的情感需求，并常常优先考虑他人的感受而不是自己，这可能会导致他们感到被冷落、被误解而忘了自己独特的贡献。
调解者INFP-C与其高超的同情心、对人的关注和严谨的工作态度，是职场上不可或缺的一股力量。尽管他们在取得成功时会面临一些挑战，但仔细计划和选择明智的职业方向可以帮助他们实现平衡，