INFP型是指内向、直觉、情感、感性的人，他们更倾向把个人价值观念、内在感受深深刻印在日常生活中。与其他人格类型相比，INFP显得异常重视自我认知，用自己的方式来解决问题，并更关注团队合作而不是个人竞争。那么，INFP型怎样发展呢？
一、了解自我，找到正确的方向
INFP型的人重视自我认知、独立性和创意思维，但缺乏决断力和实际操作的能力。相应地，成长方向应该是培养判断力、辨别力和目标掌握能力，使其获得全面发展。
1. 培养自我认知能力，认识自己的优势和劣势，避免盲目自信、疑虑不定的情况发生。同时，应该加强沟通技巧和语言表达能力，提升为人处事的能力，增加社交活动。
2. 在职场中，要逐步培养目标管理、计划制定和领导能力，在其当前的工作岗位上进行思考和规划，并有意识地提高自己的工作效率，使自己在职场中更具竞争力。
3. 探索其个人兴趣领域，学习自己感兴趣的事物，为自己打造机会和发展空间。同时，还应该注意对外界环境和热门话题的关注，增加自己对世界事务的认知。
二、宽容自己，善待他人
INFP型的人通常倾向无条件地寻求自我认同感，理想化绝大多数的事情。在成长道路上，他们需要学习接受自己的缺陷、不完美以及其他人的观点和想法。以下几点是INFP型如何实践的建议：
1. 接受自己的不完美。虽然没有人是完美的，但有时INFP倾向于失望和否定自己。因此，他们需要接受和爱自己的整个人，同时，认识到一些缺点和挑战性情况，制定相应的解决方案。
2. 学会宽容和理解别人。与义务感、包容心、坚定信仰无关，INFP型人往往会忽略或讨厌别人的错误和缺点。他们需要培养自己的对他人的宽容和理解，更好地适应社会环境。
3. 对内心诉求保持清晰而坚定的方向。即使INFP型已经找到了适合自己的发展方向，他们仍然需要保持对内心诉求的清晰认知。在日常工作中，应该积极沟通，随时根据情况调整自己的思路和目标。
INFP型的成功发展需要满足以下特点：逐步提高自我认知和沟通能力；注重目标管理和领导能力的发展，并在未来适当地开拓发展空间；接受自己的缺陷和不完美天性，并对别人保持宽容的态度。