MBTI这一人格分析工具，是由美国心理学家伊莎贝尔·布里格斯·梅尔和凯瑟琳·库克·布里格斯所创造的，它可以让我们更了解自己的性格特点。其中，INTP和INTJ两种类型是最令人关注的。
Intp是理智型、分析型人格，有严密的逻辑思维能力，常常天马行空、思维开阔；而intj则是策略型、领导型人格，善于组织规划、精通决策。本文将为您阐述intp好还是intj，针对不同特质进行分析。
intp好还是intj（intp优势）
1. 知识深度。intp具有非常好的学习能力和求知欲望，因此他们通常拥有广泛的知识领域和深入的掌握。他们对于各种事物都能抽离出本质特点，能够用自己专业的知识来解决问题。
2. 逻辑思维。intp独特的逻辑思维方式，使其在工程师、科学家等方面的职业中尤显得重要。因他们不受情感和传统思想的影响，更善于发现问题并解决问题。
3. 独立解决问题的能力。intp往往喜欢独自思考问题，而不是依赖于团队解决方案，尽管这有时会让他们变得不合群，但这种特长使其在自己的专业领域内获得成功。
4. 灵敏的观察能力。intp往往是“潜力股”。他们有独特的观察能力，能够看到别人看不到的东西，把握最细微的东西，而且能够把这个转化为实际支持自己工作的东西。
intp好还是intj（intj优势）
1. 动态规划。intj具有很强的组织能力，过人的判断与性思维，能够从各种看似无序的信息中提取关键点，并对其加以利用、加工和组合，形成有效可行的行动计划。
2. 分析和创新。intj通常对事物具有敏锐的洞察力和前瞻性思维，往往能够迅速地看到事情的本质，而从容不迫地做出反应，同时也借此能够驱动公司或组织的创新发展。
3. 寻求优化与改进。Intj在实际工作中往往能够找到并利用工作中存在的瓶颈问题，寻求优化或改进该问题的方法和策略，从而帮助公司或组织提高工作效率和质量。
4. 领导才能。intj能够从容处事，更适合担任领导岗位。他们为企业做了大量谋划和决策，同时，主动掌握权力和资源，上下制衡，掌握先机。
intp好还是intj已经得到分析和解释。不过，需要说明的是，无论是什么类型都不代表是缺陷或优势。每种人格类型各有所长，适宜的职业不一，具体还需根据自己的个人特点进行选择。唯有在合适之所，才能发挥出自身的优劣，并且为公司的成功发展起到推动作用。