MBTI认知功能理论分为四种，包括感知型、判断型、情感型和直觉型，每一种类型都又可进一步的细分为两种不同的类型。其中，INTP和INTJ两种类型分别属于直觉型和判断型，其荣格八维亦因此而有所不同。以下将详细介绍这两种类型对应的荣格八维及其拓展。
INTP的荣格八维
1. 原型：客观现实
INTP注重建立对客观现实的理解和认知，喜欢探究事物的本质和原理，尤其擅长于理论思考。他们的思维精准而独立，往往不受传统观念和社会规范的约束。
2. 辅助型：主观内向
INTP的主观体验和内心世界相当丰富和复杂。虽然他们擅长于运用理智思考，但也时常被情感所驱动。
3. 第三型：外部客观
INTP习惯于通过客观的方式对待身边的环境和人际关系，保持冷静、理性和分析的态度。
4. 第四型：内部感性
INTP往往会对个人价值观和内心感受做出深度反思，但是不太愿意将其外化表现出来，此时他们显得较为内敛和平静。
5. 第五型：外部感性
INTP对自己的审美品味和个人认同持有着独特的观点，并且喜欢通过创造和改造来表达自己的想法。
6. 第六型：内部直觉
INTP往往具有超强的洞察力和深度思考能力，不愿意追求一时的享乐和快乐，而更关注于将知识和经验积累起来。
7. 第七型：外部直觉
INTP永远保持着一颗好奇而探究的心，随时向新鲜事物发出挑战，不断扩展和拓宽自己的认知范畴。
8. 第八型：无意识
INTP的无意识总是感应着潜在的危险和威胁，尽管他们不常表现出来，在重大的危机面前，会展现出惊人的勇气和果敢。
拓展：INTP的荣格八维（职业优势与应用技能）
1. INTP的职业优势
（1）理性分析：因为INTP擅长于逻辑思考和语言表达，所以适合从事研究、分析、咨询等职业。
（2）创造力：INTP拥有高超的创造力和灵敏的洞察力，适合从事设计师、程序员、编剧等职业。
（3）有条理：INTP注重有条理的安排和工作计划，适合从事组织管理、规划和执行等职业。
（4）了解新事物：INTP对新鲜事物充满好奇，并有学习新技术的意愿，很适合从事媒体、科技等领域的职业。
2. INTP的应用技能
（1）发现问题：INTP擅长发现和定位问题，能够误解问题、快速提出解决方案。
（2）处理抽象概念：由于具有深厚的哲学和科学基础，INTP能够理解和处理抽象概念。
（3）分析数据：INTP拥有强大的逻辑分析能力，能够快速处理数据信息。
（4）创造解决方案：INTP富有创造力，能够用灵活的思维方式为困难问题提出全新解决方案。
（5）发挥独创性：由于对创意和想象充满热情，INTP能够在工作中发挥独创性。
INTJ的荣格八维
1. 原型：客观现实
INTJ的思维较为清晰、直接和准确，擅长于分析和理解事物的本质和原理，能够较好地把握和掌控现实中的各种复杂情况。
2. 辅助型：主观内向
INTJ注重精神层面的追求和发展，对自己和周围环境都保有一定的审视和深度思考。
3. 第三型：外部感性
INTJ为了更好的适应和领导周围的环境，往往会采取外在的合理与事实的处理方式。
4. 第四型：内部感性
INTJ善于察觉身边事物的细节和微妙之处，并且能够将其运用到思考和决策之中。
5. 第五型：外部直觉
INTJ具有较强的前瞻性和战略眼光，常常能够抓住趋势和机遇，带领团队抢占先机。
6. 第六型：内部直觉
INTJ注重未来发展和长期目标，可以利用自己的直觉和判断力来预见和分析未来的趋势。
7. 第七型：外部客观
INTJ的个人能力和专业知识能够得到客观、公正、科学的评估和认可。
8. 第八型：无意识
INTJ的背景经验和人际关系方面的优势是其无意识的显现，在各种复杂环境下，这些优势为INTJ提供了很好的支持。
拓展： INTJ的荣格八维（职业优势和应用技能）
1. INTJ的职业优势
（1）冷静客观：INTJ对自己的思考严谨而深入，可以对事物有深刻的认识，充满冷静的分析力。
（2）战略眼光：INTJ擅长察觉市场趋势和竞争机会，并且可以制定有效的长期计划和目标。
（3）领导能力：INTJ通常是好的领导者，能够为团队指引方向，激发员工的潜力。
（4）组织能力：由于擅长规划和组织，INTJ可以很好地安排工作流程和人员分配，促进团队协作和沟通。
2. INTJ的应用技能
（1）制定计划：INTJ能够进行全面、清晰的总体规划，并可以有条理地对各项任务进行分解