MBTI理论认为，我们每个人的性格都有着深刻的内在差异，而且这种差异是天生的、普遍存在的。在这样的前提下，不同性格类型之间是否能够和睦相处，能否有效地沟通交流就尤为重要了。而今天，我们就来探讨一下INTP所不适合的性格类型以及其中最典型的代表——ENFJ。
I.intp的性格特点
intp，属于MBTI最为温和内向的16种人格类型之一，其主要特点包括：
1. 理性分析：intp具有极强的分析能力和好奇心，总是喜欢探究事物的本质和原因。
2. 独立思考：intp偏爱独立思考，为了员工新思想和自己兴趣而花时间研究问题。
3. 安静内敛：intp通常比较内向，不太善于和其他人交流，不太喜欢和别人争论或者说服别人。
4. 关注细节：intp非常注重细节和精度，对于错误、模糊的信息总是抱有怀疑态度。
II. ENFJ的性格特点
ENFJ则属于MBTI中最温暖的人格类型之一，被人们称作“社会活动家”，其主要特点包括：
1. 顾及他人：ENFJ经常关注他人的感受，总是努力满足他人的需求和帮助他人排忧解难。
2. 社交能力：ENFJ擅长社交，总是能够与任何人进行联系并创建友好的关系。
3. 极富感情：ENFJ非常容易建立起深厚的感情，尤其是在自己所关注的领域。
4. 热情洋溢：ENFJ天生萧条阳光、热情友好、自信而直侃。
III. intp与ENFJ为什么不太适合相处
根据MBTI理论，intp和ENFJ有一些明显的冲突点：
1. 不同的行动方式：ENFJ经常喜欢倾听和相互交流，而intp则喜欢独立思考和深度探究问题。这种差异可能会导致沟通力度不足，精神发生疏远。
2. 对细节的重视程度不同：intp非常强调独立思考和对细节的重视，但ENFJ对于细节问题并没有那么在意。这可能会导致intp感到自己的努力未被理解或者欣赏。
3. 对问题思考方式：intp偏爱分析思考问题可能更冷静一些，而ENFJ则热衷于探讨问题可能会产生沟通上的误判。
4. 对他人注意力的集中程度不同：ENFJ更关注他人的需求和感受，而intp更关注事物本身的内在机制，这种差异也可能会导致ENFJ感觉他们的需求未得到满足。
IV.
在职场中，每个人都有着不同的性格和管理风格，因此需要彼此之间进行沟通和协调才能更好地完成工作任务。但有时候不同的性格类型之间会产生一些摩擦或者不适，因此了解对方的性格特点才能够更好地协作。尽管intp和ENFJ有一些冲突的点，但是只是在特定情况下，只要双方都愿意沟通，就还有可能变为合作伙伴。