MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）测评是目前最常用的人格类型测验之一，它可以帮助人们深入了解自己和他人的性格特征，为职业规划和人际交往提供依据。其中，ISFP和INTP被认为是两个常见但截然不同的人格类型。
ISFP是指内向、感性、感觉、知觉型人格，他们注重个人情感体验和审美品味，喜欢寻求平静和和谐的境遇，也十分关心他人，但不太擅长表达。INTP则是指内向、理性、思维、知觉型人格，他们善于深入思考和提出假设，喜欢独立探索和发现新知识，与他人相处时比较含蓄和保留。
基于以上特点，下面我们将探讨ISFP和INTP的具体判断及其在职业生涯规划上的应用。
ISFP判断
1. 具有直觉和感性，对于美的追求和艺术天赋突出；
2. 喜欢和谐、安静、亲密的人际关系及环境，不喜欢受到压力和冲突；
3. 注重个人感受和需求，喜欢心灵的自由和追求。
从以上判断可以看出，ISFP适合从事需要审美品味和艺术天赋的工作，如艺术、设计、音乐、文化传媒等职业；也适合从事顾客服务、教育、保健、社会服务领域等需要与人密切联系的职业。
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INTP判断
1. 善于探究问题本质和内部逻辑，作为思考者有着独特的见解；
2. 内敛、谨慎，不易表露情绪和想法，相对独立；
3. 崇尚知识和思考，不喜欢未经思考就行动或被束缚的感觉。
因此，INTP适合从事需要深入探究和逻辑分析能力的职业，如科学研究、技术开发、数据分析、金融投资等挑战性强的职业；同时也适合从事独立开展工作的自由职业者，如编程、设计、咨询等。
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两者在职业生涯规划中的应用
ISFP和INTP的区别在于，前者更加感性且注重情感体验，后者则更加理性和独立。在职业生涯规划中，需要根据个人的实际情况，综合考虑自身性格特征、兴趣爱好、价值观、工作经验等因素进行选择。
首先，需要了解和分析自己的性格特征，明确自己的优势和劣势。其次，在确定职业方向时，可以寻找和自己性格特征相关的职业领域，以此为导向进行职业选择和规划。
人格类型不是决定职业的唯一因素，但是它确实会对人们自身素质和职业生涯规划产生深远影响。希望本文能够帮助读者更好地了解ISFP和INTP的人格特征和适合职业，并在职业生涯规划上取得更好的表现。