在MBTI类型中，INTP被称为“逻辑学家”，因为他们喜欢思考和探索新的想法和概念。他们有着超凡的智慧和分析能力，在查理·芒格（Charlie Munger）和理查德·费曼（Richard Feynman）等著名人士中，都有INTP类型的人物。 然而，在这个类型中，也有许多人实际上拥有非常出色的职业生涯和人际关系，超越了他们“只是思考”的标签。
那么，大过INTP有能力的表现是什么？
尽管INTP通常被视为思考者，但许多人也兼具创新思维和冒险的天赋。例如，1990年诺贝尔化学奖获得者鲍里斯·耶利辛(Boris Yeltsin)是INTP，并且已经协助开发了许多具有实际意义的化学工艺，包括一种用于脱盐的方法和一种新颖的催化剂。同样，史蒂夫·沃兹尼亚克（Steve Wozniak），苹果公司创始人之一，也是一个INTP。他将自己的兴趣和技能用于冒险项目，例如设计并建造了他自己的数字黄牛运动小车。
由此可以看出，大过INTP能够在“仅仅思考”外，表现出通过勇气和实践的创新思维和创造性模式匹配的特点。
虽然INTP类型倾向于使用分析思维，但是大过INTP有能力的人也能够表现出高情商特质，包括：社交技能、同理心和情感敏锐度等。社会学家利威尔·索恩曼（William Sodenman）是一个INTP，他研究了文化差异，并针对美国机构，为那些受到种族和性别歧视影响的员工提供培训，以帮助他们更好地应对工作中的压力。
因此，大过INTP的成功不仅在于深入思考和极高的智商，而是在于他们开发出情感和情感技能来平衡自我与进行有效的沟通。
虽然INTP可能倾向于沉迷于思考和研究，但是他们也能够拥有出色的领导能力并带领团队走向成功。例如，美国航空航天局（NASA）工程师和经理戴维·索普(Wed David Soppe)是一个INTP，他在多个项目中设计和管理太空探索工具，并领导了一支由专业人员和志愿者组成的团队，为蒸汽火车重放20周年活动进行策划和实施。
由此可以看出，大过INTP还表现出严谨和组织的领导特点，成功地激发了团队成员的才能和激情。
在MBTI类型中，INTP被视为深思熟虑的逻辑学家，但其中许多人已经证明，他们设计和实施冒险计划、拥有高情商并具有领导才能的各种能力都是非常出色的。因此，INTP需要充分发挥他们思考和感性思维、高情商和领导能力等多方面的才能，使自己更加全面发展并取得成功。
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