MBTI（Myer-Briggs Type Indicator 麦肯锡-布里格斯性格类型指标）是常用于人才招聘、职业规划等领域的一种性格测试工具。INTP是其中一个十分特别的类型，他们内向、直觉、思维、判断四个方面强劲发达，被称之为“思想家型”，他们通过使自己脱离外界干扰，专心研究自己真正感兴趣的问题。
在职场中，INTP通常表现出以下几个特征：
1.强烈自主性：他们不愿意服从命令和权威，而更愿意独立工作。
2.精益求精：他们对自己工作的结果要求极其高，因此需要有稳定、合理的工作环境与支持。
3.深度虚构：他们擅长将现实世界中所见所闻以一种创造性的方式重新组合再细化，这启发了他们长久以来的创造才华。
基于以上特点，INTP最适合的工作是让他们自己决定如何处理知识的工作，比如科学家、独立的学者、研究员、经济学家。此外，他们还适合在不受时间和工作场所限制的情况下进行工作，在自己的角落里，在一个能够满足他们的好奇心的环境中获得深度发展。
因此，INTP讲师可以说是用最恰当方式利用了他们这一性格类型的特点。可以说，INTP讲师的职业选择既适合他们的兴趣爱好，也能够通过知识提升来实现他们的进一步职业成长。什么样的INTP适合当讲师呢？
1.热爱思考：作为“思想家型”，INTP天生就喜欢思考，热爱学习各种知识。喜欢思考的INTP通常具有专注和严谨的品质，能够将这些特点传递给学生，为学生树立起良好的思考习惯。
2.具备探究性质：INTP不仅对知识本身有着极大的兴趣和热情，更关注知识的本质和更深入的含义。这种好奇心会使得他们深入挖掘个问题的根本原因，在教学中，也能够将这种探究性过程分享给学生。
3.具备创造性思维：在与学生交流到一定深度时，INTP讲师通常会用积极的、发现性的方式去渲染知识内容，这有助于学生形成自己的思考模式。
有了以上的优点，INTP讲师通常也会受到许多好评，常见的百度下拉搜索词如“INTP讲师好还是不好”、“INTP讲师人缘如何”等。当然，像所有职业一样，INTP讲师的工作也会面临一些挑战，比如需要持续发掘新的教学方法；需要沟通学生成长，导致与学生产生难以或情感上的关系等。
不管怎么说，INTP讲师作为一种职业选择，对于适合的INTP来说，可以说是一种非常棒的选择，这不仅符合他们的个性特征，同时也可以促进他们的职业规划发展。