INTP和INTJ都是MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）中的性格类型，都属于理性导向的性格类型。这两种类型在许多方面非常相似，但也有一些明显的区别。很多人在测试MBTI时，会发现自己既符合INTP的特点，同时也符合INTJ的特点，也就是在这两种类型之间徘徊着，无法明确自己到底属于哪种类型。本文将从认知功能、天赋才能以及职业倾向等角度来探讨INTP和INTJ之间的区别，帮助你更准确地了解自己的性格类型。
1. 认知功能
认知功能是指我们在处理信息时所采用的四种不同方式，包括感知（Perceiving）、判断（Judging）、直觉（Intuition）及思考（Thinking）。INTP与INTJ都是思考导向的个性，这意味着他们更频繁地使用思考这种认知功能处理数据和信息，而不是依赖感受或直觉。他们都能够善于构建系统和模型，理性地思考事物，寻求逻辑上的一致和可行性。然而，INTP更偏重于思考和分析，更擅长于在头脑中思考解决问题的方法，并寻找新的方式和观点。在处理事情时，INTP们一般都会喜欢将问题很好地拆分，并且从不同的角度去思考它们。相较之下，INTJ则更着重于判断，更喜欢通过思考来做出决策，并能够在整个系统中更快地找到事情的联系。他们一般更倾向于按照已经建立好的框架和计划去工作。
2. 天赋才能
除了认知功能的差异之外，INTP和INTJ在其他方面也有明显的不同。 我们可以通过考察他们的社交与领导风格、专业技能或才能以及对待复杂任务的态度等方面来更好地区分这两个类型。
●社交与领导风格：INTP 更容易放慢节奏，不急不躁，压力也不大，而且用诙谐和幽默来化解沉闷的氛围。他们不会强制施展自己的想法或决策，相反，他们喜欢为个人争论的角度与观点提供空间和比较。他们倾向于聆听其他人的建议和想法，因为他们认识到只有这样才能获得更多的信息刺激，以便为自己最好的选择作出决定。相比之下，INTJ表现得更为果敢，执着和坚定，他们往往对战略思考和规划有着非常丰富的理解和认识。他们善于将众人的目光集中在一个主题上，并制定有效的计划，在完成个人目标的同时也将组织发展推向更高层次。
●专业技能或才能：INTP很善于思考问题及创造性地开发新颖的方法，因此很适合担任哲学、物理、数学等研究性工作。实际上，一些优秀的科研人员和发明家都属于INTP类型。另一方面，INTJ则往往更具有在较为传统的公司环境中担任中高层管理职位的天赋。由于他们备受重视的判断能力和领袖风格，他们能够在公司内部的策略和目标决策中扮演关键角色。换言之，INTJ往往更擅长于建立并实现整体战略性目标，而不是关注一些较为微观的任务或操作。
●对待复杂任务的态度：在处理复杂任务时，INTP往往表现得非常好奇和求知欲强。他们喜欢剥离每个问题并分析它们的细节，因为他们相信这将帮助他们发现更多的解决方案。换句话说，INTP们喜欢消化大量的首先看起来松散无序的信息，以实现远见卓识和深入的思考。相反，INTJ则可能更多地使用策略性的手段来找到解决复杂任务的方法。 他们支持权威且有序的环境，在受到压力的情况下仍能保持理智和沉稳进行思考。与此同时，他们还需要他人的实际评估和反馈来指导自己整个过程。
3. 职业倾向
最后，让我们来看看INTP和INTJ之间在职业上的不同或相关性。它们之间的职业倾向没有固定的模式，但以下几个方向可能是值得考虑的：
●INTP：组合数学家、物理学家、天文学家、程序员、系统分析师、哲学家、心理学家、架构师、音乐家等。
●INTJ：公司高层管理人员、商人、法官、政策制定者、机构分析师、金融分析师、市场分析师等。
在实践中，很难说一个人是完全INTP还是完全INTJ。在很多情况下，我们都会呈现出这两种不同类型的某些方面和特征。了解自己的认知功能，天赋才能以及职业倾向可以对我们的职业生涯和学术发展提供启示。也因此，在确定自己的类型时或许没有必要强行划清界限，而更应该重视自己的实际情况和需要。如果您在十分迷茫时，建议可以通过更多的生活角色体验来做进一步的观察和自我认识，从而更准确地找到自己的MBTI性格类型。