在MBTI中，INTJ和INTP都被称为理智型人格类型。他们对信息分析极为敏锐，思考逻辑清晰，善于发现问题并且有着极高的创造力。因此，在工作团队中，碰巧有一个INTJ和一个INTP在一起，将会产生非常有价值的合作效果。
在这篇文章中，我们将探讨INTJ和INTP如何配合，以及他们如何产生出可以让人惊叹的思维团队。
1. 拉近距离，建立信任感
当一个INTJ和INTP首次组成团队时，他们之间的关系可能会显得有些尴尬或者冷漠。这是因为他们都倾向于保持独立状态，并且不会轻易地把自己暴露给别人。但是，建立信任感是成功合作的前提。
因此，在合作的早期阶段，建议双方先展示出自己的优点，以此拉近距离，建立良好的合作氛围。例如，一个INTJ可以展现出他的决策能力和执行力，而一个INTP可以展示出他的独特洞察力和创造力。
2. 利用各自的优势
一个INTJ和INTP各有其不同的优势。例如，INTJ倾向于更加具有目标性和执行力，而INTP则更加强调洞察力和创意能力。因此，在合作的过程当中，双方应该充分利用自己的优势，为整个团队带来最大的价值。
例如，在一个公司的创新小组中，INTJ可以负责规划项目计划和决策战略，而INTP可以负责提出独特的创意和解决方案。这样的团队可以以做事结果为导向，并且不断创造出新的想法。
3. 吸取对方的思维方式
一个INTJ和INTP的思维方式都非常独特，可以互相借鉴吸收，以此丰富自己的思维方式。例如，INTJ可以从INTP那里学到更加灵活的思维方式和解决问题的方法，而INTP可以从INTJ那里学到更加系统化的思维方式和决策方法。
这些跨界借鉴可以促使思维更加多元化和全面化。当存在多个思维方式时，就可以更加快速地解决问题并且提出创新方案。
4. 保持理性冷静
INTJ和INTP都富有理性和思考深度，但是在情感方面，则往往表现得相对内向和谨慎。这是正常的，但是在合作中，需要注意控制自己的情绪，令团队能够更加高效运转。
例如，当双方发生合作分歧时，应该用逻辑思维来解决问题而非情绪化。通过讨论和互相倾听，可以避免因为个人情感而分裂整个团队的风险。
在INTJ和INTP之间形成强大的思维团队可能是一项艰巨的任务。但是，如果双方能够互相尊重和借鉴，剖析自己的优势和缺点，并且注重团队文化的建设，那么他们可以产生出一个聪明过人的思维团队。
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