MBTI是一种用来评估人格的性格测试，其中INTP和INTJ都属于理性派别。虽然这两个类型的人很相似，但他们在工作方式和方法上确实存在差异。本文将介绍两种类型的人格特点、优缺点以及如何更好地理解和与他们合作。
INTP和INTJ概述
INTP是逻辑分析师，他们喜欢思考、分析，以及深度研究。他们通常很安静，内向，更关注思想而不是情感。他们享受独立工作，需要自由思考的时间和空间。因为他们常常寻找新的、有趣的问题并进行独立思考，所以他们往往在科学、技术、数字和逻辑领域中表现出优秀的能力。
另一方面，INTJ是战略家，非常明确、动态，并且总是坚定地向前推进。他们有很强的洞察力，常常可以在险境中看到破局的方法，预测未来，并准确地指导他们的行动。他们喜欢集中精力，努力获得成功，并与所做的事情有直接的联系。由于他们是有计划和思考的，因此他们擅长将他们的构想转化为有条理和实际可行的计划，并带领团队实施他们的计划。
相似之处
尽管INTP和INTJ在某些方面存在差异，但他们也有许多相似之处：
1. 独立性：INTP和INTJ都喜欢自主工作，不善于依赖他人，他们享受独立思考和行动的时间。他们通过独立思考从而寻找问题的答案。
2. 高度逻辑性：INTP和INTJ在处理问题时通常很逻辑，通常会优先利用逻辑思考，历经推理后再做决策。
3. 目标导向：INTJ和INTP都是以目标为导向的人，在他们的生活和工作中，通常会预设一个明确目标。
4. 探究精神：INTP和INTJ都非常喜欢发掘新信息，以及研究和思考问题的根源。
区别之处
虽然INTP和INTJ在许多方面相似，但关于个性、行为和思考方式上，我们仍可从以下的几个区别方面分辨他们：
1. 兴趣爱好：INTP倾向于追求逻辑和分析上的问题，而INTJ更倾向于寻找那些直接和实用性更强的解决方案。
2. 决策方式：两者在做决策时略有区别，INTP则比较偏向于依据事实来做决定，而INTJ更喜欢应用经验和基于感觉来做判断。
3. 面对艰难决策的能力：当涉及到决策时，INTJ倾向于快速作出正确的决策，因为他们往往会依赖自己的直觉和自信。而INTP通常要花费更多的时间和精力来研究、探索所面临问题的可能性。
4. 交际方式：INTP天性是相当内向的，他们倾向于孤独工作而不是组织团队。反之，INTJ则通常具有领导才能，他们擅长于引导和指示周围的人。
双标题：既有INTP又有INTJ（了解他们的优缺点）
INTP和INTJ都拥有其独特的个性和优点、缺点。了解他们的优缺点可以帮助更好地与他们合作，发挥彼此的长处，从而最大化协同效应。
INTP优点：
1. 统筹规划：INTP在事前会做好充分准备，总会有较详尽且完善的计划，从而避免在后期进行的任何忙乱纠错和无谓的资金浪费。
2. 进行独立思考：他们能够独立思考和深度思考问题，在他们看来，这是保证质量和效率的关键点。
3. 获得资源：他们能够有效地利用各种资源，从而让计划能够尽快进行实际的执行工作。
INTP缺点：
1. 走向片面：他们容易走极端，在某些事宜上倾向于悖离规范或推广的范畴。
2. 缺乏耐心：虽然他们享受独立思考，但有时候沉迷于新的观念中，并且很少耐心投入到细节工作中。
3. 孤芳自赏：他们缺乏交流和合作的机会。因此，他们需要更多建立个人关系和团队协作的机会，从而提高其在人际关系中的能力。
INTJ优点：
1. 执行计划：INTJ在执行计划时，产生成效是非常高的。他们能够领导一支团队以完美地实践自己的构想。
2. 较强意志力：INTJ极具信心、果断、坚定，可以从容面对压力和挑战。
3. 追求卓越：INTJ有掌握现实和追求卓越的动力，这提升了他们的成功概率。
INTJ缺点：
1. 替代方案不足：INTJ偏好单一目标和全力以赴实现计划，但如果该方案变得不可实现，他们则偏衍于僵局。
2. 固执己见：他们相信自己的决策通常准确且正确。这种情况下，当别人提出相反的意见时，他们可能会对其产生偏见，忽视他人的意见和行动。
3. 较少关注细节：较宏观、高层次的思考使他们冷于完成重复性、机器化任务。他们偏爱那些有挑战性和提升性的工作。
如何与其合作？
无论是INTP还是INTJ都是高难度的类型，对于任何一个同事或团队来说，了解他们并与他们紧密合作都不会是好的事情。以下为与这两个类型人合作时应注意的事项：
1. 线下或直接沟通：他们常有勇于问答和批判式想法，因此更倾向于私下交流，而不是在团队会议中公开发言。
2. 给时间和空间：INTP非常喜欢自主地工作，因此不要打扰他们的思