作为专业的MBTI测试人员，我曾经接触过不少关于性格类型分析的案例。在我的职业生涯中，我发现相同性格类型的人也存在着很大的差异。其中，高阶INTP和低阶INTP之间的区别是我最为关注的一个点。
高阶INTP通常是理性、冷静和明智的人，他们有着充分的自我认识，能够很好地掌控自己的情绪。他们往往是独立思考者，能够快速地解决问题。然而，当我们面对低阶INTP时，往往会发现他们的情绪容易失控，或者出现无法解决的问题，这时，高阶INTP会怎么想呢？
高阶INTP是不屑于指责低阶INTP的，他们更多的是观察和理解。他们会明白低阶INTP的困难，并且会提供相应的帮助和建议。他们不会轻易地批评别人或者让自己的观点成为对方的强制力。相反，他们更多是倾向于与对方开展一种平等地讨论和交流。
具体来说，高阶INTP对低阶INTP的看法可能会涵盖以下几个方面：
一、对低阶INTP的弱点进行理解
高阶INTP通常会认为低阶INTP的情绪容易失控是基于性格的特点而产生的，并不是对方本身的问题。同时，他们也会看到低阶INTP在解决问题上的困难，而这一点很可能是由于缺乏足够的自我认识和经验所致。在了解了这些之后，高阶INTP会更多地与低阶INTP进行交流，帮助他们逐步提高自我认识并且获取更多的实践经验。
二、给予低阶INTP更多的鼓励和支持
高阶INTP通常会以身作则，引导低阶INTP更好地发挥自己的优势。他们会尝试开展有意义的活动，并且吸引低阶INTP参与其中。通过实践和交流，高阶INTP会逐渐培养低阶INTP的自信心和勇气，并且带领他们一起去探索新的领域。
三、因材施教
高阶INTP通常会很明确地知道自己的优势和弱点，并且能够清晰地认识到自己与低阶INTP之间的差异。在与低阶INTP交流的时候，他们通常不会简单地照搬自己的经验和做法，而是会根据对方的具体情况，因材施教。他们会了解对方的性格特点，注重个性化的教育方法，以实现更好的效果。
高阶INTP对低阶INTP的看法并没有什么贬损或者歧视，相反，他们更多地关注如何帮助和提供相应的支持。通过深入交流和理解，在适当的时间提供相应的建议，高阶INTP可以帮助低阶INTP克服困难和挑战，让他们找到自己在生活和工作中的存在感和归属感。