MBTI是一种被普遍认同并用于性格分析的量表，它把人的性格特征分为了16种类型。其中，ENTJ和ISTJ这两种类型极具代表性，两者间也存在着显著不同的特点。下面我将以性格特征和优缺点两个方面来展开讨论它们的区别。
性格特征：
1.思维方式上的不同。entj善于透过表象研究问题本质，头脑冷静清晰。他们具有远见卓识，能有条不紊地行事，每一个行动都是根据计划执行，尤其在管理、领导方面表现得十分出色。相对而言，istj更注重细节和经验方面的知识储备，更偏向于按部就班、稳健运营。他们的判断非常理性，愿意与已知的事物合作，并使用历史经验来保持一致性。
2.人际方面的不同。entj通常始终处于领导层面，在分配任务和责任方面表现十分出色。他们非常善于激发团队士气，让整个团队充满活力。总体来说，这种类型很活跃、充满自信、善于交际；而istj往往表现得更为内向和传统。他们倾向于思索、独立思考而不像entj那样借助外部力量来判断问题，偏向于在熟悉的范围内工作，对新奇事物和人际关系表现出异常的克制。
3.生活态度上的不同。entj天性自信、愿意冒险，永远寻求适宜的成就感。他们不想以被动接受命运为生，挑战难以实现的目标让他们感到兴奋。相反，istj更习惯保持稳定和即使工作中积累，尤其在家庭生活方面表现得更为稳重和传统。他们对自己的责任感较强，常常为自己的家人付出尽心尽力，严谨的执行力和不懈的付出取得了亲朋家人的赞扬。
优缺点：
1.entj的优点是勇气、逻辑性强和思考能力。entj对自己的目标和理想非常清楚，他们常常能够通过有效的行动计划取得成功。在处理问题时，entj的逻辑性十分突出，能够顶住沉重压力下的思维困难而快速找到解决方案。他们还备受尊敬，能够成为别人的良师益友。
2.entj的缺点是对感情不够敏感，渴望权利和支配力强。虽然entj具有出色的判断能力，但是他们经常会吞噬掉别人的意愿，追求自己更大的人际地位，这往往给人留下占据资源的印象。同时，entj也经常不太容易对弱势群体展现出同理心，缺乏对别人的关注和接纳。
3.istj的优点是踏实、敬业、乐于奉献。istj经常非常认真对待自己的职位并付出超过预期的工作量，他们以行动表现自己的价值，有着出色的执行力和组织力，通常能够娴熟地平衡工作中最重要的细节。istj的沉稳、老练构成了他们相对容易取得别人信任的态度。
4.istj的缺点是缺乏灵活性，不愿改变和冒险。istj们容易掉入自己保护区中，不愿去触摸自己陌生的东西，从而往往停滞在舒适区。他们钟情于老套的工作方式和管理理念，缺乏创新精神，有时会因为个人观点过于固执而导致自身受到限制。
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以上是我对entj和istj两种性格类型的性格特征和优缺点展开的探讨。这两种类型都有一些共性，但是仍然存在着诸多的不同之处。对于不存在银弹的MBTI量表来说，我们只有通过了解自己的优缺点并且试图改善，才能够更好地和别人相处、有效发挥自己特长，并在职场上乃至生活中取得成功。