ISTP是指具备内向、实际、逻辑、定向等特质的人格类型，也被称为“手艺人”。判断一个会议是否符合ISTP这一人格类型的特点，可以从以下几个方面入手：
1. 注重实际问题
ISTP天生具备注重实际问题的特点，因此他们在决策和谈判中往往会以事实为依据。因此，如果一个会议聚焦于实际问题，关注具体的实践经验，那么很有可能这个会议是ISTP风格的。
2. 强调逻辑思考
ISTP人格类型的人非常注重逻辑思考，他们在工作和交流中往往比较理性、冷静，并能够快速地分析与问题。可以通过观察会议中的演讲者、主持人以及参与者的思考方式和言谈举止等方面，判断这个会议是否强调逻辑思考。
3. 偏爱定向行为
ISTP人格类型的人会偏爱定向行为，也就是说，他们喜欢尽快做出决定，不喜欢过长的犹豫和分析。如果会议安排合理，谈话内容紧凑，会议结果明确，那么这个会议很有可能是ISTP风格的。
4. 头脑灵活、思维开放
ISTP人格类型的人通常头脑灵活、思维开放，能够接受新想法，并能够灵活应对自己不熟悉的问题。因此，一个会议中是否充满创新的思维，是否吸引了众多思想开放的与会者，也是判断这个会议是否ISTP风格的重要方面。
5. 采用实用主义方式解决问题
ISTP人格类型的人偏向于采取实用主义的方式去解决问题，他们一般更注重方案的可执行性和实际效果。一个会议是否强调实用主义、是否将欲解决的问题实现为现实行为，同时是否能够提供有效经验，也可以帮助我们判断这个会议是否ISTP风格的。
6. 落实结果以及实际效果
ISTP人格类型的人非常注重落实结果以及实际效果，他们喜欢成果导向，并且已经具备了实现目标的行动能力。因此，如果一个会议重视最终的结果和实际的效果，并且采取了有针对性的解决方案，那么这个会议就有可能是ISTP风格的。
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怎么分析ISTP人格类型的会议
ISTP人格类型的会议有什么特点
如何判断会议是否符合ISTP头脑模式？