ISTP是指深思熟虑型人格特质，他们善于分析和解决问题，在实际工作中具有很强的适应能力和创造力。然而，他们也经常被认为是独立、冷漠且不愿意表达感情的人。ISTP给人的第一印象可能会让人觉得他们很难亲近，但是在深入了解之后，我们会发现他们非常珍视感觉，只是不善于表达罢了。
**喜欢感觉的理由**
ISTP喜欢感觉的原因有以下几点：
1. 实用主义者
ISTP是实用主义者，他们很注重现实世界中的感觉和事实。他们喜欢通过自己的观察和体验来获取信息，并且只有通过实践中的结果才能够确认真正的答案。
2. 探索世界
ISTP有一种探险家的精神，他们很享受新奇的体验。在ISTP看来，“玩”和“学习”是一件事情。他们会从每一个新的经历中汲取养分，然后储存在内心深处。
3. 情感依赖性
ISTP可能表现出独立、沉默且不需要支持的一面，但实际上他们非常需要与他人建立情感联系。只是因为他们非常珍视感觉，在认为对方不会理解或接受时，会选择掩盖内心的情感。
4. 内驱动力
ISTP喜欢追寻内部意志的驱动，而不是被外在的压力或期望左右。他们非常清楚自己想要什么，喜欢通过实践来掌握技能和知识，从而达到个人成长的目标。
**优点分析**
ISTP喜欢感觉的个性让他们在以下几个方面具有优点：
1. 知行合一
ISTP的知行合一表现在善于将所学应用于实践中。在探索和学习的过程中，他们会不断经验和教训并加以运用。这种实践主义的方法使得他们能够快速地适应环境和解决问题。
2. 独立自主
ISTP有着极强的独立性，他们喜欢独处思考和解决问题。这种独立性使得他们不怕挑战和困难，而是能够保持冷静、坚韧和果敢地去面对。
3. 发挥潜能
ISTP有极高的执行力，他们专注于实现自己的目标，不断调整自己的行动方向。这种执行力与内驱动性相结合，让他们能够发挥出最大的潜能，实现自我价值。
**缺点分析**
ISTP喜欢感觉的性格特点也带来了以下几个缺点：
1. 关注个人
ISTP习惯将注意力放在自身的需求和利益上。他们可能会忽略别人的感受和需要，甚至表现出漠视的态度。
2. 不拘俗套
ISTP并不喜欢守规矩，会自行制定一些个人的准则和标准。这样的态度在某种程度上可以促进创新和突破，但是如果超出了道德和法律底线，就会带来不必要的麻烦。
3. 非主流思维
ISTP的思维比较独立和个性化，有时候不容易被人理解和接受。这种非主流思维也可能导致沟通困难和交流障碍。
istp喜欢感觉（拓展）
1.ISTP喜欢感觉还会带来哪些习惯或特征？
2. 如何与istp喜欢感觉的人建立联系和沟通？
3. 什么样的工作环境和任务最适合istp喜欢感觉的人才能发挥优势？
4. 如何帮助istp喜欢感觉的人克服缺点，发挥优点？