ISTP是被称为“手艺人”的人格类型，他们通常热衷于感官和操作活动，对于实际问题有很强的直觉和解决能力。但是，他们内向，喜欢独自工作并且不善于表达自己的情感。如果你想与ISTP建立关系，以下是一些重要的事项。
1. 理解ISTP的独立性（如何理解ISTP的独立性并尊重其个人空间）
ISTP是非常独立和自我意识的，他们需要时间来思考自己的事情和行动计划，并希望得到自由与隐私。在与ISTP共事时，你应该尊重他们的个人空间和保持一定的距离感。不要试图过度干涉他们的活动，或是占用他们的时间。他们经常需要独处，所以不要误认为ISTP在无聊、愤怒或者需要帮助。他们只是想要一些时间独自思考和解决问题。
2. 把注意力放在现实问题上（如何关注ISTP的事实和操作方式）
ISTP倾向于通过实践和操作来解决问题，他们更关心如何处理具体的事实而不是抽象的理论。与ISTP共事时，你应该注意他们对于某些事情的操作方式，并且提供实用的建议。 与ISTP合作时，表达自己的意见之前，先用一些实例或者示范来说明自己的想法会比较有效。
3. 保持平静、直接和简洁（如何与ISTP交流沟通）
ISTP更喜欢直接坦率的沟通方式，不喜欢渲染华丽。他们通常较少使用感性语言，更多地使用功利的语言交流。在讨论问题时，保持语言清晰、干练、简洁和直接会更好，千万不要将情绪纳入到讨论中。
4. 将援助视为团队合作的一部分（如何借助团队合作增强与ISTP的合作）
虽然ISTP是独立而自我意识的，但是对于职场工作，与其他Collaborator的合作是成功的关键之一。 如果你需要同ISTP建立良好的工作关系，最好的建议是，承认你自己所需的益处并不是所有东西的衡量标准。 谦卑、正直、包容、敏锐、睿智地与ISTP所处的环境和团队合作，将有助于建立成功的工作关系。
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总而言之, 跟ISTP相处的关键是要理解他们的内向性, 独立性，好奇心和实用主义。与ISTP一起工作不仅需要您善于发掘他们的能力和优点，还需要您将注意力放在现实问题上，并提供实用的建议。此外，尊重个人空间并保持平静、直接和简洁的沟通方式，以及将援助视为团队合作的一部分，都是与ISTP建立良好工作关系的关键。