MBTI测试是指以“迈尔斯-布里格斯类型指标”为基础，通过对被测者对于自己和他人的想法、行为和选择方式进行分析，从而得出其性格类型。其中，ENFP与ENTP是非常相似的两种类型，并且在某些方面它们确实非常相似，比如他们通常都非常好奇，善于逻辑思考，富有创造力和幽默感。但是，在某些情况下，ENTP却可以让ENFP失去控制，并让他们几乎崩溃。
那么，是什么原因导致了ENTP让ENFP莫名其妙地陷入情绪困境呢？接下来，通过分析相关数据和案例，我们将探究这个问题，并为那些可能会遇到这种情况的人提供一些帮助。
ENFP的需求
首先，我们需要认识到ENFP有一些独特的需求，他们通常需要得到他人的认可和支持，并希望他们所做的每件事都能够带来积极的反馈。此外，ENFP往往怀有强烈的情感，并希望和他人保持良好的关系。
ENFP的这些需求使得他们在某些时候显得非常脆弱。当他们不能得到所需的认可和支持，或者遭受负面评价时，他们的情绪将会非常低落，他们甚至可能会变得十分自我否定。这就是ENTP让ENFP失控的一个重要原因：当ENTP质疑或批评ENFP的想法或不顾及他们的情感需求时，ENFP很容易陷入情绪失控的状态。
ENTP的优势
ENTP通常是令人钦佩的聪明、具有组织能力和卓越的思考能力的人，他们看待世界的方式与ENFP有许多相似之处，但也有一个根本的区别：ENTP更加务实，通常更注重逻辑，而不是情感。
这个区别意味着，ENTP可能会更善于批判性地看待问题，看到其中的漏洞和缺陷。这种能力可以使他们在工作中比其他人更出色，但在和ENFP交往时，它也有可能导致问题。
ENFP往往更多地关注情感方面，而ENTP往往忽视情感因素。所以当ENFP想要得到情感上的支持和理解时，ENTP可能会试图把问题缩小成逻辑层面。这种反应可能会导致ENFP显得非常失望，他们可能认为ENTP没有给予他们应有的关注和尊重，从而感到非常失落。
案例分析
在承认了以上两个类型的差异后，让我们看一个实际的案例。假设ENFP与ENTP正在讨论一项新的项目。
ENFP的建议是把其中一个组件添加到另一个产品中，因为他们认为这将增强整体效力，提高客户满意度。在听到ENFP的建议时，ENTP可能会问一些质疑的问题，例如：“你能不能证明这将提高整体效力？”或者说：“有什么证据表明这样会使客户更满意呢？”
在回答这些问题时，ENFP可能会感到受挫，因为他们不仅需要回答问题，同时还需要表明他们的建议是受欢迎和有用的。如果ENTP不能直接表达他们的支持和感激，那么ENFP可能会感到非常失望。此时，如果ENTP不能意识到自己的行为所造成的影响，并且无法给予ENFP所需的支持，那么ENFP可能会因此感到非常沮丧和惊讶，并且可能会哭泣。
通过对ENTP和ENFP的性格特征和需求的分析，我们可以发现，ENTP和ENFP往往会在情感层面上产生冲突。这个问题有助于解释为什么很多时候ENTP会让ENFP失控，并让他们哭泣。因此，在与ENFP交往时，我们应该尽可能意识到他们的情感需求，并确保在质疑或批评他们的想法时给予适当的情感支持。
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