拓展标题：如何成为一个成功的需ENTJ人士？（职业规划、领导力、成功案例）
需ENTJ，代表“（E）外向（N）直觉（T）思考（J）判断”四个特质。这个人格类型的人通常具有强烈的自信，能够成功地引导和影响他人，并在工作中做出明确和有效的决策。因此，如果你是一个需ENTJ的人，你会发现在日常工作和生活中经常面临巨大的压力和挑战。
那么，如何成为成功的需ENTJ人士呢？
职业规划
如果你是一个强势的需ENTJ人，你可能会觉得容易找到自己喜欢的工作。但是你应该清楚，你的职业规划需要更深入地考虑。你需要发掘自己的潜力，找到自己最适合的行业和职位。考虑到需ENTJ人的才能和个性特点，以下几项是可能非常适合你的职业：
1. 高管或企业家
由于需ENTJ人的领导能力和强大的决策-making能力，这些人通常成为高管或企业家，他们在工作中可以展示出自己的才能。
2. 金融或物流管理
需ENTJ人具有高度的分析和计划-making能力，这使得他们成为熟练的金融和物流管理专家。
3. 市场销售
由于需ENTJ人具有自信和表达自己的能力，他们很适合在市场销售领域从事工作，能够成功地营销产品或服务。
领导力
由于强势的领导风格和高度的自信心，需ENTJ人常常被视为强大的领导者。但是，成功的领导不仅仅涉及说服和影响他人，还需要一些其他的技能。
1. 尊重团队成员
领导力涉及与他人合作完成任务，而不仅是一味地命令他们。因此，领导者需要尊重团队成员，并在工作中赏识每个人的才能。
2. 解决问题
领导者必须面对和解决各种问题。因为需ENTJ人的思考能力非常强大，因此他们有能力快速有效地解决许多棘手的问题。
成功案例
斯蒂夫·乔布斯（Steve Jobs）是一个成功的需ENTJ人士。他创立了苹果公司，并在很短的时间内将其推向巅峰。作为一位领袖，他的管理风格始终是强硬和自信的，但他同时也尊重并倾听其他成员的意见。
马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）也是一个知名的需ENTJ人。他创建了Facebook并发起了许多有影响力的计划，例如随时普及互联网和通过分享数据来帮助更好地了解癌症。他的强大思维能力已使他成为世界上最有影响力的企业家之一。
要成为一个成功的需ENTJ人，不仅需要拥有职业规划和领导能力，还需要勇气、决策-making能力和思维清晰的能力。因此，在生活和工作中，我们应该不断努力，塑造自己的特点，成为最优秀的版本。
参考资料：
1. https://www.16personalities.com/ENTJ-personality
2. https://www.indeed.com/career-advice/career-development/tips-for-entj-personality-types-in-the-workplace
3. https://www.truity.com/personality-type/ENTJ/careers