ENTJ和ISTJ都是追求卓越的人，他们追求成功，掌握权力和掌握知识以及技术。无论是ENTJ还是ISTJ，他们都抱有强烈的自信和决心。他们很少会让压力影响他们的生活，尤其是在工作上。ENTJ和ISTJ之间也有很大差别，下面我们就来深入探讨一下这两种类型的人。
ENTJ（创新卓越者）
ENTJ的英文全称为Extroverted, Intuitive, Thinking, Judging，即外向、直觉、思考、判断。他们通常表现为逻辑思维、激励员工、拥有能力领导和控制复杂情境。ENTJ是非常聪明，组织力强，很有领导力的。“领导者”这个称号最适合他们。ENTJ人往往具备一些极具战略性的眼光与能力，总是知道如何让公司在激烈的商业环境中立于不败之地。
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优点：
1.决策力强：通常ENTJ会为了达到目标而制订出一系列计划，并在个人和团队层面上做出决定。针对所面临的问题，他们不惜花费时间去研究和分析，并将其综合到现有的知识体系中。
2.目标导向性：ENTJ能够在完成任务时不断驱动自己，问责制和追求完美是他们达成目标时优越的武器。他们崇尚成就，能够将自己的目标转化为一个个计划，并不断追求最佳实践。
3.适应力强：ENTJ这种人可以很好地适应变化和新环境，在公司情境中起到至关重要的作用。当然，在这个领域，慧眼独具的ENTJ也同样拥有如此成功之路。
ENTJ的缺点：
1.过分自信：一个主要的缺点在于ENTJ的“过分自信”，可能会给员工造成压力。他们需要始终保持谦虚的态度，这样才能在团队中更好地表现并带领团队达到目标。
2.无法容忍失败：ENTJ的成功比失败更重要，他们不会容忍失败的结果。不过，如果遇到失败，他们应该试着从中学到教训，反思成功与失败之间的关系，这样才能更好地进步。
3.掌握组织细节的能力不足：对于ENTJ的负责人来说，缺乏掌握组织细节的能力很可能导致项目的不流畅。为了成功完成任何任务，他们必须始终保持耐心和细心，以确保整个团队承受的压力最小化。
ISTJ（慎重理性者）
ISTJ全称为Introverted，Sensing，Thinking，Judging，即内向、实感、理性、判断，他们注重实际、现实，对细节有着非常高的要求。ISTJ是严肃的，循规蹈矩的人，很少会做出冲动的决定。他们信守诺言，始终忠实于自己的责任和使命。
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优点：
1.严谨性：ISTJ往往被认为是非常严谨的人，可以处理复杂的信息并以信任和可靠性的方式运用信息。ISTJ拥有干净利落的思想和严谨的思维模式，能够系统性地处理数据以及情境并神奇般地创造出最优的解决方法。
2.责任感：ISTJ是“诚实用心”的代表者，他们注重道德和对职责、义务和责任履行的承担。ISTJ很少有意为之的过失，他们始终想到如何使公司更好更有效地运作。
3.勤勉：ISTJ的努力和勤勉得到了花时间和克服重重困难的反馈，使他们在能够快速适应新情况和良好协作方面成为一种可靠的工具。ISTJ不断地追求卓越，并尽全力为团队顺利完成任务而努力。
ISTJ的缺点：
1.刻板和保守：ISTJ的严格遵循方法可能会阻止他们接受和尝试新方法，因此他们需要在创新方面具有开放的思想。
2.缺乏变通：ISTJ通常的想法是“按部就班”，他们期望事情能沿着他们所制订的计划进行，在这种情况下没有任何偏差。当然，在某种程度上，这些变化可能比所期望的要少得多，因此ISTJ必须具备灵活的思维、文化敏感度和协调能力。
3.对人情况缺乏关注：ISTJ比较侧重于整体性的结构，它们往往会忽视那些形式上看起来不受欢迎的考虑或细节。在职业环境中，这有可能导致ISTJ员工无法理解他们所处的情境，因而产生以权威为中心的编程错误。
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ENTJ和ISTJ个体对社会、企业和服务现实，都具有重大的影响力。在职场上，他们相互搭配可以取得更好的效果，互为补充，创造出不同的顶级管理技巧。然而无论何时，令人印象深刻的就是他们渴望超越的坚韧精神，不断地向成功和成就挑战。