MBTI是由开创性的心理学家卡尔·荣格和威廉·莫斯利于20世纪初提出的，它表明了一个人在认识世界的方式、发展趋势以及个人偏好方面的不同。其中ENTJ型作为一个充满能量、有决策和决断力、思维清晰、目标驱动和领导能力强等特点的完美代表，往往会在职场上表现出色。那么，接下来就从ENTJ型人格的职业选择、进阶与职场表现三个方向进行讲解。
一、ENTJ型人格的职业选择
1.管理与领导岗位类
毋庸置疑，ENTJ型人格的领导力非常强，这也为他们在企业管理、ZZ、公共事务等领域中获得成功提供了坚实保障。同时，ENTJ型人格还擅长于思考各种战略问题，并能够迅速制定出行之有效的计划，因此能够胜任企业高管、管理顾问、金融经理等高层次管理者岗位。
2.销售与商务类
ENTJ型人格通常在应对挑战方面表现得非常出众，他们也十分自信和有冲劲。因此，在销售和商务领域中相对容易获得成功。此外，ENTJ型人格还擅长于与各种利益相关者进行谈判和协商，这在商务谈判和顾客关系管理等方面非常重要。
3.法律与ZZ类
ENTJ型人格具有极强的影响力和决策能力，往往喜欢在团队中做出决策，这让他们在ZZ和法律领域中成为了天然的领袖。此外，ENTJ型人格通常擅长于思考复杂的ZZ季度和法律问题，并能够快速处理幸事务。因此，法律人和ZZ家往往会是ENTJ型人格的首选。
4.咨询与研究类
ENTJ型人格在思考并深入探究各种抽象理论时具有天然优势。这种特点使得他们在行业内赢得了很大的尊敬，也使得他们在科学研究和顾问咨询领域中表现出色。
二、ENTJ型人格的进阶之路
1.倾听他人
ENTJ型人格通常比较喜欢掌控和发号施令，这也许会让他们忽略一些其他人的声音。因此，倾听和关注他人是提升其领导力和影响力的必要条件。
2.继续扩展视野
ENTJ型人格拥有视野非常广阔的特点，这使得他们在问题上解决方案的创新能力非常强。但是，如果他们希望取得更大的成功，则需要不断拓展自己的视野和经验。
3.增加沟通技巧
虽然ENTJ型人格作为一个优秀的领导者，他们往往需要协调各方面利益。然而，在与团队成员、客户、合作伙伴等交流时，他们也需要贯彻沟通技巧来避免意见分歧和摩擦。
三、ENTJ型人格的职场表现
1.目标驱动力极强
ENTJ型人格通常具有工作高效率和目标驱动力极强的特点。他们往往能够迅速地理解组织中最重要的目标，并准确地分析如何保证其完成。此外，在工作中，他们还非常强调目标优先于过程。
2.自信沉着
无论在外部环境或内部团队中，ENTJ型人格在职场中都会表现得很自信，这种状态可以帮助他们在各种战略和工作任务中充分展现出自己的价值和能力。
3.团队领导者
ENTJ型人格往往会在组织中做好领导者的角色，他们有清晰的远期规划和目标，并与难度接近自己的员工一起制定和实现这些目标。除此之外，在团队管理上，他们也能够在团队运行时发挥核心作用。
总的来说，ENTJ型人格因为其决策能力、主动性、思维清晰、团队建设和有效沟通等特点，往往能成为很多职业领域内的佼佼者或领袖。但是，需要注意的是，在职场中，ENTJ型人格也应该关注其他人的声音、拓展自己的视野和增加沟通技巧。