MBTI是众多人格测评中的一种，它可以快速帮助人们分辨自己的优势与劣势，在职场上，能够了解自己的人格特点，可以帮助我们更好地与团队沟通，明确职责，提高工作效率。而在这其中，8号ENTJ和8号ESTJ两种人格显得尤为突出，他们常被称为“领导型人格”。
8号ENTJ
8号ENTJ通常拥有高度的目标感、决策力以及组织能力，同时也非常具备领导者的气质。在职场中，他们不断寻求挑战并且怀有坚如磐石的自信，他们清楚自己的职责，不断进取，勇往直前。
在下拉搜索中，8号ENTJ人格的相关词汇包括：怎么相处、女性、职业、典型人物、名人等。就拿“典型人物”来说，可以看出许多人们对于8号ENTJ人格也是赞叹不已的，像生意巨头杰夫·贝索斯、NBA巨星迈克尔·乔丹，都是ENTJ类型的代表人物。
8号ENTJ的强项在于洞察力与决策力。他们懂得调整自己的方向，根据场景特点作出有效的决策，从而让担任领导更加得心应手。此外，他们脑子转得很快，适应能力和执行力非常强。
不过，8号ENTJ也有缺点。他们一味地奉行目标而无法退让、咆哮辩驳而无法耐心倾听别人的观点等等，这些都是使得他们在团队中产生问题的原因。
8号ESTJ
8号ESTJ同样也极具领导者的风范。他们擅长管理资源，协商解决问题，同时又很强调纪律性。ESTJ能够轻松地找到可行的解决方案，思考细致入微、行动果断，在团队中能够迅速建立领袖地位。
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8号ESTJ的强项在于条理和组织能力。他们清晰明了、谦逊务实，能迅速推动事情向前推进，同时也十分尽职尽责。ESTJ还擅长沟通交流，能容易地打破隔阂，从而让人更好地合作。
不过，8号ESTJ也存在一些弱点。比如，他们有时候会比较敏感，处理人际关系时缺乏灵活性。
以上，我们分析了两种典型的领导型人格，8号ENTJ和8号ESTJ。虽然他们在性格特质上略微不同，但是都具备了极强的组织能力和决策能力。在职场中，具备这样领导风范的人往往受到应有的重视与帮助。