在MBTI性格分类中，ENTJ是指具有外向、直观、思考和判断特点的人。他们通常很有条理，善于决策，热衷于挑战和改变。然而，ENTJ的其中一个突出问题是他们往往没有发展长期关系。本篇文章将探讨为什么这种情况会发生，以及可能的影响因素。
为什么：
1. 莫名其妙的辞退
ENTJ很少合身自己的工作和环境，这使得他们容易从一份工作或职业环境中辞职或被解雇。如果接下来的工作或环境也不符合他们的期望，他们可能会再次离开。同样，这种模式也会在拍拖或恋爱关系中反映出来。
2. 首选新与异
ENTJ寻求新鲜和充满挑战的体验，而这种情况对于是否与某个人建立长期联系也颇显影响。如果他们发现自己对当前的工作、环境或关系感到无趣或缺乏挑战性，他们将会追求更有挑战性和兴奋的体验。
3. 高要求
ENTJ崇尚理性和高效性，对于关系的期望也是如此。他们希望能够与能够打造有价值、目标明确的长期关系的人在一起。如果他们发现自己的伴侣不能满足这些高标准，他们就可能会放弃这个关系并选择另一种。
影响因素：
1. 内部冲突
ENTJ对自己的事业、抱负和自我价值感往往寄予了很高的期望。如果这些要素与他们正在建立的关系产生冲突，他们会更倾向于解除这段关系。
2. 独立性和距离感
ENTJ通常比较擅长表达和维持自己的距离感。我们可以想象到她们是那种知道自己需要的东西，以及知道如何保持自己独立的人。这意味着他们更有可能在拥有一个安全感和亲密程度较低的情况下，进行更为久远的关系。
3. 决策不力
ENTJ普遍非常追求成功和结果，通常做出决策也很快速，但是选择一个合适的伴侣却不是这样的事情。因此，当他们面对自己需要做出重要决定时，会产生很多的思考和比较，难以确定哪个伴侣更适合他们的生活。
总的来说，ENTJ缺乏持久的关系的情况源于多种因素。然而，我们需要注意到的是，这种情况并不总是由于ENTJ本身的问题。某些情况下，周遭环境的因素可能也影响了他们建立持久关系的能力，比如职业压力、家庭问题及个人生活经验。