在MBTI人格类型中，ENTJ被称为“指挥官”，也是少数几个女性占比较高的类型之一，而其中的ENTJ-A则被形容为“女王型人格”。那么，什么是ENTJ-A女王人格呢？
首先，要了解ENTJ-A的性格特点。ENTJ是指在四个中最为稳定的类型，具有很强的企业家精神和组织能力。而在ENTJ-A中，“A”代表的是“达成目标的欲望”，这些人通常都充满热情、自信、果断和强烈地愿意超越自己。他们非常坚定自己所信仰的一切，希望在工作和生活中追求最高效和最具卓越的成就。
从某种意义上来说，ENTJ-A可以被视为现代公司中的女总裁——她们在职场上勇敢地迎接挑战，努力实现自己的目标，并且能够成为别人的榜样。根据百度下拉搜索词，我们可以了解到一些ENTJ-A女王人格在职场上可能遇到的问题和优势。
一、优势
1. 组织能力和领导才能
ENTJ-A是具有很强组织能力和领导才能的类型，他们懂得如何利用自己的时间和资源，使每一项任务都最大化地发挥作用。他们在管理团队、决策制定和达成目标方面非常出色，能够为企业带来稳定和成功。
2. 坚定的决策和自信的表现
ENTJ-A的人格特点中包含了自信和决断，这使得他们在做出决策时非常从容和果断，同时也能够鼓舞团队成员进一步奋斗。
3. 具备谈判技巧
ENTJ-A的自信、坚定以及语言表达能力都非常突出，因此他们也具备相当高的谈判技巧，能够将自己的想法和流程清晰地传递给他人，并取得较好的效果。
二、问题
1. 容易对别人的感情产生不信任和忽视
由于ENTJ-A个性过于坚定和果敢，在工作和处理事务时较难顾及到他人的情感需求，导致相互之间可能会存在一定的隔阂和矛盾。
2. 明显的掩饰和偏执
ENTJ-A对权力和成功非常着迷，因此他们有可能会频繁地自我夸耀、过度表现，同时他们也存在一定的掩饰和偏执问题。
3. 不够耐心和敏感
ENTJ-A的人格特点中往往缺乏细腻和耐心，这使得他们在与他人交流时容易显得粗鲁和不够微妙，而这也可能会影响到自己的团队合作。
总体而言，ENTJ-A女王人格在职场上的表现可以说是非常光彩耀人的，她们拥有非凡的领导能力和执行力，同时也非常努力地去实现自己的目标。当然，她们也需要注意自己的劣势并不断调整自己的处事方式，以让自己和她们的团队都能够表现出最好的一面。