在职场中，领导与下属的相处方式对于工作效率和团队合作至关重要。而在MBTI人格类型中，ENTJ型的领导通常展现出极为果断、自信和决策力强的特点，这也就需要下属们能够找到一种合适的沟通方式来与他们相处。以下就是如何与ENTJ型的领导相处的一些建议。
1. 找准沟通方式
ENTJ型的领导通常把时间看得非常宝贵，他们希望下属们能够直接传达有效的信息，并在与他们沟通时准确表达出自己的观点和意见。因此，下属们需要学会以简洁明了的方式来表达自己的观点，并尽量避免过多的细节。
2. 追求高效和成果
ENTJ型的领导注重目标和结果，他们希望下属们一起协作，为实现共同的目标而努力。如果下属们能够向他们展示出自己的激情和专业性，他们则会更加认可和信任你。
3. 保持透明度
ENTJ型的领导通常喜欢清晰明了的信息，他们希望自己的下属能够保持透明度。因此，如果你发现了一个问题或者思路，你需要尽快向他们传达，并且向他们表达自己的看法和想法。
4. 对话前需要准备
在与ENTJ型领导沟通之前，下属通常要花费一定的时间来准备，并提前做好可能需要用到的资料、案例等。这会使得你在与他们交谈时更加自信、有力和准确。
5. 反馈是必要的
ENTJ型的领导会经常给下属们重要的反馈，这些反馈是非常重要且正确的。下属们需要认真倾听他们的意见和看法，并把反馈转化为实际可行的行动步骤。
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- ENTJ型领导的优点和缺点
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与ENTJ型领导相处需要了解他们的性格特点和喜好，这有利于你更好地理解他们并找到更有效的沟通方式。通过上述的建议和拓展搜索词，充分准备好与他们沟通，你将能够与他们建立良好的合作关系，共同致力于完成团队目标。