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在MBTI类型中,ENTJ是其中一种十分出众的类型。他们具有强大的意志力、优秀的组织能力、强烈的目标感和领导力,在社会、职场和家庭中都是非常成功的。而其中,ENTJ的一种表现极为典型的形象就是“霸道总裁”。

ENTJ掌控一切的领袖者(ENTJ统帅式领导人)

在搜索引擎中,我们可以看到很多和“ENTJ霸道总裁”相关的下拉搜索词,如:“entj女操控”、“ENTJ VS 完美主义”、“ENTJ通过什么方式才能成为一个好领导者”、“ENTJ女性与青蛙”等等。

不难看出,搜索热度较高的同时也较为偏差,其中“entj霸道总裁”的形象显得十分突出。

不过,ENTJ类型确实具有一种显著的支配力和掌控力。他们通常都是身兼多职、权力极大的领导者,拥有极高的自信和决策力,这使得他们在职场上往往能够扮演得极为成功和出色。

当然,与此同时,ENTJ类型的人可能也会成为多数人眼中的霸道总裁,甚至是恶魔般的boss。

他们掌握了权力,并且对于自己的决策有着极高的信仰。因此,一旦发现部属或者下属的行为出现偏差,那么他们可能会采取十分强硬的手段来加以对待。这样的领导方式常常使得人们感到不易接受,以致可能会导致很多局面变得相当尴尬。

不过,在很多的情境下,ENTJ类型的人并非只是无法无天的霸道总裁。相反的,他们确实拥有非常高明的领导才能,能够处理好公司的问题,安排好每个人的工作负担,资料整理、接洽客户等等简直就是门当户对的事情。

对于ENTJ而言,要想充分发挥自己的潜力,最重要的是要学会适应他人的需要。这包括了注意他人的情绪和感受,以及考虑其他人的想法,从而在领导风格上做出相应的调整。如果能够做到这些,那么ENTJ也许就不再那么让人感慨他们独揽诸多权力了。

在职场社交方面,要学会以自己禀赋的性格和优势为出发点,找到一些能够比较适合自己的交际方式,从而将自己的领导才能施展得淋漓尽致。但是,需要注意的是,在交际过程中需注意言行得当,并努力与他人建立真正的沟通和信任。