作为MBTI中最具领导魅力和野心的ENTJ-T，他们善于借助自己的才华和精神实力去影响和更改世界。在职场中，ENTJ-T往往成为公司的领导者或者创新者。然而，要想进一步扩大自己的影响力，就务必要善于处理自己的人际关系，这涉及到扩展自己在职场中的人脉和掌握职场规则。
掌握职场规则
职场是一个充满了竞争和变化的地方，很多人常常会被职场上的游戏、规则而迷失自我。但是，职场专家——ENTJ-T擅长通过学习掌握职场规则加强自己的竞争力。首先，ENTJ-T要懂得客观看待自己的职场表现，包括自己的业绩、团队管理能力、沟通能力等。其次，ENTJ-T还要深入了解公司的行业背景、发展战略、市场环境等，这些对于ENTJ-T的发展来说尤其重要。对于职场上的规则，ENTJ-T必须深刻理解，并且始终遵守这些规则。只有在规则之内尽情发挥自己的才干，才能真正做到优秀的领导者。
拓展人脉
ENTJ-T非常善于处理人际关系，懂得如何用正确的方法去扩大自己的人脉圈。首先，ENTJ-T需要在公司内部建立起一定的影响力，拉拢和培养那些有实力、有能力的人，甚至是自己的竞争对手。另外，ENTJ-T也需要在公司外面建立人脉，扩大自己的交际圈，从而更好地开阔自己的思路，获取更多的资源和机会。它提到的搜索词包括“ENTJ-T旅游计划”“ENTJ-T同类社交”等。其次，ENTJ-T还要以人为本，注重个人成长，为别人提供帮助并寻求合作机会。这样的行为可以赢得别人的信任和好感，同时还可以通过这种方式结识更多的有用人士。
案例分析
在美国ZZ界非常有名的一位ENTJ-T就是前总统罗纳德·里根。里根在竞选期间早就意识到影响人心的重要性，所以通过各种手段和自己的才华一步步打动选民，最终成功当选。而在任职期间，里根通过自己的个人魅力和ZZ手腕及时应对各种事件，并对美国及全世界产生了深远的影响。这归功于他非常善于处理自己的人际关系，并且牢牢掌握了自己在职场中的地位和角色。
作为MBTI中最有能力和野心的类型之一，ENTJ-T在职场中充分利用自己的特点和能力，把掌握职场规则和拓展人脉两者结合起来，掌握好职场的每一个机会，才能走得更加顺畅。