当我们谈到ENTJ人格类型时，我们往往会将他们描述为勤奋、目标明确、高度自信和领导能力强。这些正面特质使得他们在职业生涯中通常都表现出色。但是，entj工作狂这一强势人格类型中的“工作狂”，同时也意味着他们的追求和动力可能会导致不健康的行为和负面后果。
这是ENTJ工作狂所拥有的几个特质：
1. 高效能
ENTJ人格类型中的“J”字母代表了他们的结构化能力和组织能力。他们能否给予周围人员清晰而有意义的方向，摸清一个行动计划的实施细节，这使得他们成为著名的组织者和管理者。他们的执行能力较强，很快就能做出决策并积极行动。
2. 多任务处理
在快节奏、紧迫且需要多项任务同时处理的环境下，entj工作狂往往能快速适应、高效完成任务。他们能够光明正大地看待挑战，并能够排除干扰，专注于实现目标和结果。
3. 坚定决策
ENTJ人格类型通常具有肯定和坚决的态度。他们善于在压力下做出明智的决策，尤其是在财务、商业和组织管理等领域中表现优异。
但是，entj工作狂往往会在追求完美、急于获得成功的过程中忽视自己的身心健康。这些负面效果包括：
1. 过度投入工作
由于目标导向使得entj工作狂趋向于把大部分时间和精力都投入到工作中，忘记了生活中的其他重要方面。这种行为可能导致家庭、社交和健康方面的关系疏远。
2. 高度竞争性
ENTJ人格类型中的“T”字母代表了他们的理性、竞争性和挑战性。这种竞争性和挑战性可能会导致他们对竞争者或办公室ZZ的过分关注，从而感到更多的压力和不必要的焦虑，甚至可能发展成为办公室“ZZ动物”。
3. 极端压力
entj工作狂往往面临着激烈的工作竞争和自我要求，因此需要不断承受高度压力。这种长期压力会导致身体和精神上的疲惫、焦虑和抑郁等问题。
所以说，为了避免由entj工作狂特质引起的不健康行为和负面后果，他们需要更好地管理自己的时间、关注自己的身心健康，加强和周围人员合作和交流。例如，他们可以将优先事项写下，设立时间框架，并确保有足够的休息时间和调整自己的身心状态。能够有团队的配合与支持，摆脱竞争指标导向的单打独斗态势，对entj工作狂形成一个健康、积极向上的循环。
entj工作狂是EFFICIENT、COMPETITIVE、and HIGH-PERFORMING的代表，他们在职业领域中常常获得成功并发挥着重要的领导作用。然而，他们也需要更好地管理自己的时间和资源，关注自己的身心健康，以避免负面后果并保持积极的个人发展。接受个人和行业中心理健康的支持和协助是克服entj工作狂负面后果的关键。