ENTJ是MBTI中最具有领袖特质的类型之一。他们善于策划和执行，富有创造性，能高效地组织和管理团队，尤其擅长于掌控全局。下面，我将从ENTJ的特点、优点和不足、职业倾向以及成功案例几个方面来展开讨论。
一、ENTJ的特点
ENTJ是指外向、直觉、思考、判断型人格类型。他们通常非常有决策力、坚定和果断。他们善于参透整个局势，并且能够迅速找到解决问题的方法和目标。此外，ENTJ的自信和好胜心也是他们的显著特点，他们总是很自信地汲取新知识、学习新技能，并且喜欢挑战高难度的工作。
二、ENTJ的优点和不足
ENTJ的优点是他们能轻易掌握能影响业务发展的结果和信息，并且在有限时间内做出有效决策。在交际方面，他们也表现得非常出色，经常具有良好的沟通和领导能力。此外，他们还表现出极高的目标驱动力，能够有效处理复杂的事务并取得最佳的结果。
然而，ENTJ也有一些不足之处。他们非常坚持自己的观点，并且总是尝试用强制性的方式去达成目标，这样往往会破坏团队成员的合作性。此外，他们可能会过多地依赖自己的判断力，而不愿意听取其他人的想法和建议。这些表现会让别人感受到ENTJ主观和武断。
三、ENTJ的职业倾向
在职业选择上，ENTJ往往喜欢挑战自我，追求更高的地位和薪酬。比如企业顾问、高管、投资银行家、ZZ家等具有决策权和大局观的职业，都非常适合ENTJ。此外，任何需要领导和管理能力的行业都可能是ENTJ的优选职业。
四、ENTJ的成功案例
西南航空公司的杨秉中总裁就是一个成功的ENTJ代表。他曾经在香港东方快递公司担任高级职位，后来他在1994年进入美国竞争最激烈的航空市场，带领西南航空公司获得了巨大的成功。作为一个ENTJ，杨秉中很有沟通和领导能力，他一直强调团队精神和员工满意。他实践了使得企业飞机起飞之前，员工和顾客都要得到尊重的理念。这种理念带领西南航空公司成为多次连续被评为美国最受欢迎的航空公司。
ENTJ具有强大的领导力和创造力，能够从高位来完善自己的团队和组织架构，解决事情上的困难。然而，他们必须注意在决策时听取别人的意见，以及不过于依赖自己的观点。如果在职业上选则适合自己的行业，成功并不难。