ESFJ是一个关注家庭、朋友和团队的人，他们很善于处理人际关系，尤其擅长针对每个人的需求来提供帮助，他们的感性、冷静和乐于助人的品质使得他们成为优秀的服务者和领导者。因此，为了让自己的职业生涯更好，esfj需要考虑以下几点。
1.寻找具有稳定性的工作
esfj注重生活的稳定和团队协作，因此寻找具有稳定性的工作对于他们来说至关重要。他们通常不喜欢风险投资或创业，而更喜欢有一份相对稳定的工作，并且有机会为他们的公司或组织做出贡献。
2.选择能够帮助他们实现理想的行业
esfj往往以人为本，看重人际关系。在选择自己的行业时，他们需要考虑自己是否可以从事能够帮助他们实现理想的行业。例如，如果esfj想要改善社会福祉，那么可以考虑在非营利组织或公共服务部门工作。
3.注重意义和价值感
由于他们注重人际关系和生活质量，为了更好地实现自己的职业生涯，esfj应该关注自己的个人意义和价值感。如果esfj的职业需要与他人打交道，那么他们可能需要学会如何处理与人沟通的挑战，以及如何理解并满足不同的需求。
4.注重能力和技能的提升
最后，esfj应该注重提升自己的职业能力和技能，以帮助自己更好地完成工作和为团队做出有效的贡献。例如，esfj可能需要学习更好地沟通、管理时间、制定计划以及吸纳反馈等，来提高工作效率，更好地满足人们的需求。
esfj的职业生涯规划（寻找和谐稳定的工作环境）
在职业生涯规划过程中，对于esfj来说，另一个重要的方面是寻找和谐稳定的工作环境，这也是esfj职业生涯规划的一个重要议题。以下是一些与此相关的思考点:
1.选择和谐的工作环境
由于esfj是一个重视人际关系和队友合作的人，因此，他们往往更喜欢在和谐、团结和积极的工作环境中工作。这样的工作环境可以让他们更容易地融入团队，并且在制定团队决策和完成团队任务时也能更好地发挥自己的能力。
2.找到能够引导自己的领导者
由于esfj常常以人为本，乐于助人，因此需要一个资深的领导者，能够向他们提供指导和方向，以及支持他们在实现自己的职业生涯时取得成功。如果能够获得适当的指导，esfj将会事半功倍。
3.寻找稳定性强的企业
esfj需要为自己的职业生涯规划寻找具有稳定性的企业。由于esfj注重生活的稳定性，寻找一个有机会为公司或组织做出贡献的企业是至关重要的。
4.学会适应多变的环境
尽管esfj喜欢和谐稳定的工作环境，但是也需要注意到许多工作环境都在不断的变化中。对于他们来说，学会适应多变的环境以及学习新技能可能是非常重要的，这有助于他们把自己的职业发展转化为更具广泛的领域。
esfj特别强调他们的个人意义和价值，这使得职业生涯规划对于他们来说变得更加重要。如果他们能够确定自己的职业目标，并且在寻找工作环境方面充分注意到他们的个性特点，那么他们就有可能找到一个与他们的价值和兴趣相吻合的职业，并结交许多志同道合的朋友和优秀的领导者。