百度下拉搜索词：ESFJ型人格特点、ESFJ型人格职业、ESFJ型人格优缺点、ESFJ型人格心理学
作为MBTI类型中最容易被了解的人格类型之一，ESFJ型人格往往表现出极大的热情、细心、善良以及关注他人的天赋。作为面向人际交往的人格类型，他们是相当敏感和富有同理心的，同时尤其重视群体许多方面的需求。
ESFJ型人格擅长强调和维护所处的文化和社会体系，包括家庭、工作场所和朋友圈。他们不仅强调秩序和安全感，还提供安心和稳定的环境，这样周围的人就能够全面发挥自己。ESFJ型人格表现出现实主义的倾向，他们非常重视传统、规则和常规的遵从，看到错误往往会指导他们去纠正。要求他们接受没有逻辑或无道德基础的观念通常会引起他们的抵制。
ESFJ型人格与人交往时赏识和接纳个体的本质，并且受到他们自己对周围人的关注和好意的驱使。他们追求团队合作和项目完成的良好沟通，因此常常热衷于组织、筹备、监察和引导活动。作为有组织性的人格类型，ESFJ型人格喜欢使用常规流程来制订决策，全面考虑与各方协调后再行推进；确保在他们的计划中没有任何一方的利益和需要被轻视或漏掉。
ESFJ型人格可以采取很多不同的角色，在实现任务时也会根据需要做出必要的角色转换。ESFJ型人格非常擅长多任务处理，但是如果没有明确的组织方式和优先级，他们常会显得过于吃力。当ESFJ型人格感到不适或者面临挑战时，承认情感和需求，学会协调个人心理和群体愿景是非常重要的。他们在与人互动时倾向于优化结果，当然这仅仅发生在他们理解和尊重不同个人之间存在的差异时。
在职业环境中，ESFJ型人格喜欢单调、稳定的工作环境。他们需要与各种不同的人和组织打交道，因此他们最适合那些参与性很强、需要协调、管理或者批定的任务。像客户关系经理、行政助理、人力资源专员、警察更是ESFJ型人格最擅长的职业岗位。另外，他们也非常适合管理供应链、医疗管理和社区服务等涉及到协和关注他人的领域。
除了那些显而易见的优点之外，ESFJ型人格的缺点通常也包括他们缺少创造性、不愿意冒险、过分关注别人的看法、顺从、较为固执、容易感到疲劳，还有在一些情况下做主观性评价。尽管这样，当他们清楚自己的优缺点时，就有很多机会发挥出自己的潜能。