在MBTI人格类型学中，ESTJ是一个严谨的、实际的、注重结果和效率的人。那么，如何才能获得这样的人的信任呢？以下为您介绍几个方法：
1. 表现出诚实可信的特质
ESTJ天生就很细心，有着对细节的极高要求，所以在交往过程中，你需要尽可能多地表现出自己的诚实和可信度。如果你一开始选择撒谎或是欺骗他们，那么他们很可能会转而拒绝与你产生一切关联。所以，如果你想要赢得他们的信任，要始终坦诚，不虚伪。
（怎么让ESTJ相信你的可靠性）
2. 尊重他们的决策和决定
ESTJ是一个重视社会规范和传统价值观的人，他们通常都有很明确的工作和生活目标。因此，如果你希望跟ESTJ建立良好的信任关系，那么你需要尊重他们的决策和决定，并且在他们的期望中做一个忠实的追随者。在表达意见的过程中，要避免过于干扰ESTJ的决策权。
（怎么忠实跟随ESTJ的领导）
3. 展现出稳定、按规矩行事的品质
ESTJ更喜欢听从他人的意见，而不是采纳那些没根据的想法。所以，如果你想要获得他们的信任，你需要展现出稳定、成熟，能够按规矩执行任务的品质。这也意味着你在工作中需要尽可能多地包容他人并与他们和谐相处，从而创建出一个积极的工作环境。
（如何与ESTJ合作）
4. 尊重他们的时间
ESTJ十分珍惜自己的时间，好像远离委托和掌管之外的事情，因此在周边人的眼中十分激进。如果你也想抱有这样的态度，那么相信你会比其他认为喜怒无常的人更容易获得ESTJ的信任。你需要始终意识到他们的时间是非常宝贵的，所以任何会浪费他们时间的行为都应该被避免。
（ESTJ是时间管理达人吗？）
5. 与ESTJ积极沟通
ESTJ是一个十分注重团队协作和工作效率的人，但这并不代表他们不喜欢与人沟通。相反，只要你互相尊重彼此，并积极与他沟通，那么你将能为他们的工作做出实质的贡献。多与ESTJ保持交流，让他感受到你的话有价值，这对于建立信任和彼此之间的合作来说都是至关重要的。
（跟ESTJ如何进行有效的沟通）
ESTJ是一个看重效率和责任心的人格类型。如果你想要在和他们的交往中获得信任，你需要更多地表现出自己的诚实和可信度，尊重他们的决策和决定，并展现出稳定、按规矩行事的品质。同时，你还需要尊重他们的时间，与他积极沟通并听从他的建议，从而获得与他共事的机会。
（如何获得ESTJ的信任）