ESTJ-A是Myers-Briggs Type Indicator（MBTI）中的一种类型，英文全称为Extraverted Sensing Thinking Judging，意味着外向、感性、理性、判断。ESTJ-A类型的人通常是以实用主义为导向，注重执行力和效率，倾向于有规律地组织生活和工作。他们是具有强烈责任心，喜欢掌控局面，同时也注重团队合作，关心身边的人，能够在紧张的环境下保持冷静。下面将从不同角度分析ESTJ-A类型的特征、优缺点以及应该如何发挥自己的优势。
ESTJ-A类型的人通常是很有条理、注重计划性和实用性的，他们倾向于用逻辑思考问题，注重遵循规则和程序。这种类型的人并不担心随意的改变，而且很少考虑出现不可预测的情况。他们是非常实际的人，喜欢开展行动并快速把事情做完。
在日常交往中，ESTJ-A类型的人总是能够保持非常多的积极性，他们友好、健谈、自信，并且有一种让人感到平静和安慰的精神力量。他们也具备较强的领导能力，倾向于在团队中扮演中心角色。
ESTJ-A类型的人注重实用主义，这使得他们在许多领域都有显著的优越性。其中包括：
不过，ESTJ-A类型人的某些特质也提供了一些挑战和限制，这包括：
ESTJ-A类型的人可以通过以下3种方式进行自我提升：
ESTJ-A类型的人需要学会如何在一个过于规范的环境中同时保持动力和创造力，以及如何平衡出勤恳工作和放松享乐。同时，他们也需要关注到自己“老生常谈”的形象，以及他们在朋友、家庭和工作方面的角色。
在职场上，ESTJ-A类型的人应该充分发挥自己组织、安排和执行任务的能力，同时也要关注和培养自己的人际沟通能力，以及灵活应变的能力。在团队合作中，可以担任重要的领导角色，重视团队中每个成员的身份，以及对人们数码养育着向上发展的激励力。成功的话语者需要理解别人的需求并引领众人高效地完成决策。因此，在长期发展计划中，要注重沟通技巧和管理和谐性的提升，为更高层次所需要的责任和工作做好准备。
最后，总的来说，ESTJ-A类型的人是非常可靠的、实际的、有条理性的领袖。他们极富条理性和条理性，渴望自我成功并热衷于解决生活中的问题。然而在过多地看重实用主义之余也需要充分承认其他的价值体系，以求更好的成长和升华，得到一段更酣畅的人生。