ESTJ是指，外向、思维敏捷、具决断力，但个性也很保守的人格类型。而对于女性ESTJ来说，她们往往会被赋予一些“像男人”的标签。那么为什么ESTJ女人会被认为像男人呢？这篇文章将会通过行为表现和心理特点两个方面进行阐述。
行为表现:
ESTJ女性通常都很强势，能言善辩，在处理问题时非常果决并且非常实际。她们往往会有非常强的社交技巧，可以很好地管理家庭和职场，权威感和责任心都特别强。除此之外，她们还会表现出寻求控制和支配的欲望，常常会担任领导或者重要决策者的角色。这种表现有时会被认为是“像男人”。
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不过，值得注意的是，一个女人表现出强势和果断并不意味着她是“像男人”的。事实上，ESTJ女性并不一定表现出任何与男性类似的特质，并不一定意味着她们必须拥有“男人化”的特质才能够成功地生活和领导。每个人都有自己独特的气质和风格，ESTJ女性只是赋予了一些难以被接受的标签，这些标签主要来自于起源于社会和文化对女性行为的偏见。
心理特点:
在心理特点方面，ESTJ女性非常自信并直言不讳。她们对自己的能力非常有信心，也很容易表达和分析自己的想法。这种自我认知和解释能力，在某种程度上，使得ESTJ女性更加容易在职场上成功，因为她们能够处理好各种问题并推动工作的进展。但是，这种自信和果断也会让她们在和别人打交道时显得缺乏耐心和承认错误的态度，常常会引起一些交际问题。这种粗鲁和直言不讳的言辞有时被认为是“像男人”。
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然而，由于ESTJ女性的实际主义和自信，他们往往也十分重视自己的影响力，并喜欢被看作是有影响力和效力的个体。在这方面，他们可能显得比较像男人，但这并不意味着她们的行为与其他女性格相去甚远，ESTJ女性同样也会表现出那些温柔善良的女性气质。
案例:
以美国第一夫人Melania Trump为例，她就是一个典型的ESTJ女性。Melania是一个有着强烈意志的女性，在处理问题时非常果断和实际，同时又很重视家庭和婚姻关系。她非常自信，能够处理好各种人际关系并且良好地运用自己的影响力。尽管存在着极大的争议，但无疑可以看到，Melania的能力和特质让她非常不同寻常，也赋予了她成为一个领导者和决策者的气质。
总的来说，estj女人并不总是“像男人”的，她们有着自己独特的气质和风格。她们是能够处理好各种问题、有果断决策能力、在职场上取得成功却又不失女性风范的优秀人才。尽管社会和文化标准可能对她们施加了不公正的标签，但这并不能否定她们在个人能力和领导才能方面的杰出表现。